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部门调动协议书范本
甲方（调动单位）：_____________________
地址：_________________________________________
乙方（员工）：__________________________
身份证号码/护照号码：______________________
地址：_________________________________________
鉴于乙方在甲方公司担任_________部门_________职位，现因公司业
务发展需要及乙方个人职业规划，双方本着平等自愿、协商一致的原
则，就乙方的部门调动事宜达成如下协议：
一、调动内容
1.乙方自本协议书签订之日起，从原_________部门调动至_________
部门。
2.调动后，乙方的职位为_________，直接上级为_________。
二、工作职责
1.乙方在新部门的主要职责为：
_________________________________________
2.乙方应按照新部门的要求，完成各项工作任务，并遵守甲方的规章
制度。
三、薪酬福利
1.乙方的薪酬结构将根据新部门的薪酬体系进行调整，具体细节由甲
方人力资源部门另行通知。
2.乙方的社会保险、住房公积金等福利待遇按照甲方所在地区的规定
及甲方的福利政策执行。
四、培训与适应期
1.甲方将为乙方提供必要的培训，以帮助乙方尽快适应新部门的工作
环境。
2.乙方应积极参与培训，并在_________天内达到新岗位的工作要求。
五、协议期限
本协议自双方签字盖章之日起生效，至乙方在新部门工作满_________
年之日终止。
六、违约责任
1.如乙方未按照本协议的规定履行职责，甲方有权根据公司规章制度
进行处理。
2.如甲方未按照本协议的规定提供相应的工作条件或待遇，乙方有权
要求甲方改正或提出解除本协议。
七、其他
1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2.对本协议的任何修改和补充，须以书面形式进行，并经双方签字盖
章后生效。
甲方代表（签字）：_________日期：____年____月____日
乙方（签字）：_________日期：____年____月____日
（本协议书范本仅供参考，具体内容应根据实际情况调整，并建议在
法律专业人士的指导下完成。）
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