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驾校节假日加班安全管理规定面

驾校节假日加班安全管理规

定

制定部门：某某单位

时间：202X年X月X日

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驾校节假日加班安全管理规定

驾校节假日加班安全管理规定

为规范本单位生产生活及工作次序，确保本单位相关工作有序正常运

转，根据单位发展需要，结合单位工作实际情况，特制定《驾校节假日加

班安全管理规定》，望本单位职工严格执行!

为确实加强建筑安全生产工作要求，结合驾校实际与近年来节假日及

前后安全事故高发的情况，为保证节日培训实际情况安全，特制订本规定。

一、节日前，培训管理人员与教练人员忙于过节准备，注意力不集

中，警惕性不高，麻痹大意！容易产生安全事故

1、针对此特点，节日前应根据节日的长短，除常规管理外，提前进

行安全检查，消除隐患；

2、加强安全宣传与教育工作，警钟长鸣。

二、节日期间，因为休假，管理人员不到位，忙于应酬，生活不规

律，作息时间混乱，作业状态不佳，易产生安全事故，因此应合理安排生

产与休假的时间。

1、节日期间确实如需求加班的，务必检查管理人员与教练人员是否

到位，并满足要求，管理人员不到位不得进行培训；

2、要求培训单位检查教练人员培训前状态，达不到状态的人员，

不得进入培训；

3、加班培训期间，加强安全检查，消除隐患，加强安全宣传与教育

工作，管理人员务必到位,每天进行安全技术交底。

4、进行休假的实际情况，除安排值班保卫人员外，应在放假前进行

安全检查，处理完隐患后现场要封闭管理,非特殊情况,人员不得进入；

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驾校节假日加班安全管理规定

5、节日期间，应公布,安排管理人员值班电话，有情况及时向上级

有关领导汇报；

三、节日后，特别是黄金周，长时间的休假，易产生节日综合症，

不能及时进入工作状态，容易产生安全事故，因此务必做好节日后的心态

调整工作。

1、针对节日后的特点，收假后，不急于进行培训，确定收假日期，

人员到位后，进行安全宣传与教育；

2、对现场进行节后检查，确认安全隐患消除后，才能安排培训；

3、春节后，因假期较长，根据中国的传统文化，应酬较多，虽然正

常工作，但生活不规律，工作状态起伏不定，如需一段时间对作业人员进

行检查教育，状态不佳不得进入培训；

4、针对节后情况，督促培训单位管理人员到位，关键人员不到位，

不得进行培训；

四、其他

1、各科室在节假日前后，应针对各自的特点，提前进行准备，做出

计划，拿出关键管理措施，保证安全管理到位；

2、及时参加各单位协调，确定节日安排，并拿出计划安排及管理措

施，上报行政主管部门；

3、驾校对各部室的节日计划，及时检查，根据计划应当值班，而没

有值班的各部室，根据驾校管理制度进行严厉处罚；

4、各部室在每次放假前3天，把项目节日期间的计划上报驾校安全

生产委员会；

5、各部室未认真仔细落实本规定的，根据驾校管理制度落实；

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驾校节假日加班安全管理规定

某某单位(人）

202X年X月X日

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