2023年3月江苏省高三语文考前重点热点诊断联考试卷附答案解析.pdfVIP

2023年3月江苏省高三语文考前重点热点诊断联考试卷附答案解析.pdf

  1. 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2023年3月江苏省高三语文考前重点热点诊断联考试卷

(本试卷满分150分,考试时间150分钟)

一、现代文阅读(35分)

(一)现代文阅读I(本题共5小题,19分)

阅读下面的文字,完成1~5题。

材料一

数字劳动带给不同人的意义是截然不同的。数字劳动与诸多社会结构性因素互嵌,包括年龄、性别、地域、

种族、教育水平、职业类别等。数字劳动带来了社会分化。这种分化可以从很多层面来阐释。当我们讨论

社会分化时,往往会联想到政策、阶层等宏观层面,而忽略了劳动者群体内部的分化。实际上,数字劳动

带来的分化首先发生在接触劳动、软行具体工作的劳动者群体内部。在今天的互联网社会,“数字移民”

和“数字原住民”同时奋在。有的人一出生便是“数字原住民”,习得数字技术、从事数字劳动对他们而

言是十分自然的事情。而年龄较大的人一般更习惯“工厂制”的流水线劳动,突如其来的数字化往往令其

不知所措。从工厂、建筑工地、服装厂走下来的工区,往往无法拥有“数字原住民”在新型数字场域下的

劳动优势。

当然,更加明显和尖锐的数字分化体现则在劳伤者与外部结构之间。除了劳资关系,消费者和数字劳动者

的区隔也正在成为数字分化的重要表现。在以服务业为导向的数字劳动中,基于互动、社交、沟通、态度、

认同等劳动情感结构是数字分化的重要体现。为了提升服务体验、扩大市场份额,数字企业对服务体验和

服务质量的要求不断提高,数字劳动者所面对的挑战由以往受资本“强控制”转变为因顾客“强社交”,

他们需要接受职业化的规训,以达到精细、专业地服务消费者的要求,而不仅仅是对产品有着专业的理解。

从这个角度讲,当“顾客就是上帝”“顾客永远是对的”这样的标语不断出现在我们周边时,数字分化程

度正在不断加大。劳动者不仅要付出情感劳动,更需要付出自身的劳动尊严。理查德•霍加特在阐释十八、

十九世纪的英国工人阶级的劳作时,认为他们虽然非常辛苦,但却强烈认同自己的社群,并随时准备在他

人面前表现自身的体面。反观今天的数安劳动者,他们在日常劳作中还存有多少体面和尊严,似乎是一个

值得反思的问题。

除了数字分化,数字劳动在何种程度上才能促进数字劳动中的数字公平和数字正义,变成一种体面劳动?虽

然当下的零工劳动常常被学界和媒体所逅病,但这些劳动本身确实也为流动人口提供了一个“落脚之地”。

尤其是受疫情影响,就业压力陡增,做同城快递员、外卖骑手、网约车司机、微商等数字劳动成为很多人

在职业过渡阶段的重要选择。另外,我们应该看到数字劳动者通过媒介所展现的沟通、参与和抗争等社会

实践的意义。当下的媒介化内容生产本身是有力量的,它可以形成社会话语力量来对抗资本、引起社会关

注,并寻求政府介入和社会支持。在抖音、快手、B站等UGC平台上,数字劳动者的观点和生活,正在

成为重要的发声渠道和数字记忆。劳动者通过短视频、直播等,形成了一个与数字资本公关相抗衡的话语

流量圈,其以跨平台协作的方式,增强了自身的存在感和话语力。

(摘编自孙萍《数字劳动的价值想象与意义变迁》)

材料二

互联网平台为数字劳动者提供了多样化的就业选择和多元化的收入渠道,且他们的工作时间变得更自主,

工作地点也更灵活。不仅如此,从更为宏观的视角来看,这种新型的经济形态在缓解结构性就业矛盾、推

进产业升级,以及实现社会资源最优化配置等各个方面发挥着不可替代的作用。

数字技术在带给我们巨大惊喜的同时,也带来一种“野蛮暴力”的现实。平台企业通过数字技术不仅实现

了对数字劳动者劳动过程的数据化、系统化和非人格化管理,而且通过算法控制、游戏化激励机制、消费

者评价机制等多样化的控制手段,对他们实施全面且严密的控制。这些劳动控制方式突破了传统劳动中对

劳动力的直接控制和结构控制方式,更具隐蔽性。此外,尽管数字劳动者拥有了更为灵活的工作时间和工

作地点,以及更弹性化的工作组织,但灵活的就业方式也意味着他们很少能与平台企业签订固定期限的劳

动合同。这导致他们的职业身份变得越发不稳定,在很多情况下,劳动权益也较难得到有效保障,与体面

1

劳动相去甚远。

体面劳动并不是一个全新的概念。早在1999年,国际劳工组织制定和实施的《体面劳动议程》就对这个

概念进行了明确的界定。体面劳动,是指在自由、平等、安全和具备人格尊严的条件下,能够为劳动者提

供足够的报酬和充分的社会保障、保护他们基本权益,以及促进良

文档评论(0)

134****7092 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档