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KPI平衡积分卡案例

福建隽永天香茶叶有限公司

公司简介

福建隽永天香茶业有限公司(原福安市天香茶叶有限公司,创办于1992年～是

一家集生产、加工、销售于一体的民营企业。公司总部设于福建省福安市～在政和

县、广西横县设有茶叶加工分厂～下属500亩有机茶生产基地和5000亩无公害茶

叶生产协作基地,系福建省农业科学院茶叶科技示范基地,。公司年产茶叶460多吨

～产值8000多万元～厂房占地30亩～计划投资3800多万元,建筑面积27000平方

米的公司标准化加工厂房正在建设当中～将于2011年底投产。

2008年8月8日在韩国举办的第七届国际茶叶博览会上～又荣获金奖～为“坦

洋工夫”的历史品牌再创辉煌。2009年～福安茶叶协会通过研究～决定将“坦洋

工夫”注册为中国驰名商标。隽永天香目前已向美国、法国、荷兰等9个国家提

出商标注册申请～已初步获得批准。

长期以来～公司坚持“高标准、严要求”的质量方针及“用心铸就经典好茶～

让每位消费者品饮健康好茶”的理念～规范生产～诚信经营～隽永天香坦洋工夫销

售网点遍布全国各地～为北京百年老字号吴裕泰茶业公司和正兴德茶叶公司的定点

供货商。

公司产品有“隽永天香”牌“坦洋工夫”红茶、有机绿茶、茉莉花茶、精美工

艺茶等二十多个系列花色品种。产品以口感醇和、经沏耐泡、香气浓郁鲜灵而素有

口碑。茶叶原料多采自海拔600米以上的高山～无污染、品质好～产品都经国家质

检部门检测～符合有机茶标准和无公害标准～在香港、日本、韩国等大型茶叶博览

会上荣获国际金奖10项～国内省部级金奖6项～连续15年被评为守合同重信用单

位～连续多年获得宁德市农行、农发行AAA、AA级信用企业～知名度显著～

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备受消费者的青睐及认同。

公司的组织结构

总经理

营财人行技生销务力政术产部部资部部部经经源经经经理理部理理理

经

理

2

总经理的岗位职责说明书

岗位名称:总经理

直接上级:董事长

直接下级:财务部经理、生产部经理、营销部经理、行政部经理、人力资源部

经理、技术部经理

管理权限:受董事会的委托,行使对公司经营工作全面指导,指挥,监督,管理的

权力,并承担执行各项规章制度的义务

管理责任:负责公司整体经营计划的制订、执行和监督工作，公司的日常经营

管理工作、处理公司重大突发事件

主要职责:

1、在董事长的领导下，完成董事长、董事会下达的工作计划、任务;2、主持

公司的日常经营管理工作，召开工作会议，并向董事长报告工作;3、组织实施公

司重大决议、公司年度计划和招商方案等;

4、主持制订公司年度预、决算报告;听取各部门经理工作汇报;5、拟订公司

内部管理机构设置方案，拟订公司的管理规章制度;并对制度的实施进行控制和监

督;

6、根据董事长的授权，代表公司对外签署公司合同和协议;

7定期向董事长提交工作报告、财务报表等;

8、签发公司日常管理、业务和财务等文件、资料;

9、向董事长提名任免公司高级管理人员、部门经理等;

10对拟定公司职工的工资、福利、奖惩制度，决定公司职工的聘用和解聘;

11、完成由董事长授权处理的其他有关事宜。

3

教育水平:本科及本科以上

专业要求:工商管理、企业管理、市场营销等相关专业

培训经历:接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、战略人力资源管

理、经济法、财务管理等方面的培训

经验:有8年以上的本行业的相关工作经验，5年以上的企业管理经验知识:企

业管理知识、战略管理知识、市场开发与管理知识、生产与开发管理知识、人力资

源管理知识、财务管理知识

技术能力:熟练企业业务和运营流程;掌握先进企业管理模式及精要，具有先进

的管理理念;熟悉企业全面运作，企业经营管理、个部门的工作流程;熟练掌握办公

室的办公软件;掌握基本的网络知识;善于协调、沟通，责任心、事业心强;善于协

调、沟通，责任心、事业心强。

其他

使用设备:计算机、一般办公用品、网络、小轿车

财务部经理的岗位职责

岗位名称:财务部经理

直接上级:总经理

直接下级:会计、出纳

岗位性质:负责财务部的财务、会计管理工

管理权限:行使公司财务会计工作的指挥、指导、协调、监督和管理的权