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形成性评价简介
一、對形成性评价的基本认识
(一)形成性评价的概念
教師把從學生中采集到的某些数据予以學生及時反馈,协助學生针對反馈信息進行分析,促使學生积极反思构建提高學习效果。
在教學過程中,為了获得有关教學的反馈信息改善教學,是學生對所學知识到达掌握的程度所進行的系统性评价。也是一种确定課程与教學计划实际到达预期教育目的程度的過程。
形成性评价是通過查找培养方案、教學過程和教學活動中存在的問題,為正在進行的教与學提供反馈信息,在实践中提高教育活動质量的评价。
形成性评价的突出特點是充足重视评价的過程,教師不仅是评价的客体,也是评价的主体。形成性评价是學生与教師在同一种教學模块中共同参与、双方得到反馈并变化教學内容和方式,從而提高教學水平的一种教學活動。评价的結论對整個教學過程提供诊断性意見,通過反馈不停完善评估体系。
(二)应用形成性评价的意义
增進教師树立以學生為中心的教育理念,与學生合作共同完毕教學评价,运用學生的评价意見、同行间的评价意見和督导者、管理者的评价意見,及時改善教學,提高教學效果。增進學生运用教師的评价指导、學生间的评价提议和自我评价反思,积极管理和调整自身學习,提高发現問題、处理問題的能力,增强學习的合作精神、责任感和自信心。
(三)形成性评价与终止性评价的异同
1.共同點:都是教學评价措施,都具有為改善教學、提高教學质量提供可靠的信息和科學根据的功能。
2.注意點:(1)形成性评价与终止性评价不能互相取代,只能互相补充和結合。(2)平時成绩、小考成绩以不一样的比例计入總评成绩,這也不是形成性评价。這是使用形成性措施的终止性评价,即采用阶段性测试的形式,并最终形成總评成绩。
?3.不一样點:可從如下8個方面去认识。
比较项
形成性评价
终止性评价
发生時段
教學過程進行中
某個學习阶段結束
功能特點
及時反馈,即知即改
“秋後算账,一锤定音”
评价内容
知识、技能,情感、态度、方略
知识、技能
成果展現
好、差,优、劣,有指导性原则,判断程度等级存在主观原因,可以分项赋予分值
分数,在统一原则下计分。題型多样,且有固定规定。考點有原则的或详细的规定
分析措施
個性化分析,個别性反馈,個体性指导
整体性分析,看分布状态,看变化趋势
计分方式
不计入總分,评价成果當時运用。為终止性评价提供增進
小考、大考以不一样的权重计入總分
合用范围
更合适于小规模,小组式
大小规模均可
工作量
問題设置、及時反馈、改善加强,费時费力,工作量大
有老式积累,批量生产
?
(四)形成性评价的一般過程
①教師在教學過程中,针對某一或某些知识點设计問題;②學生進行解答;③教師給出答案;④學生自已评价/教師對學生的解答做出反馈(③和④可以同步進行);⑤教師指导學生怎样提高自已的學习。
(五)形成性评价与教學措施的关系
由于形成性评价是一种在教學過程中增進學习效果的措施,它不能替代教學设计、教學措施,它必须依附于教學设计和教學措施。
(六)形成性评价的方式
包括教師自评、教師评价、學生自评和學生互评等几种方式。教師自评:教師在讲課過程中针對學生愛好,及時调整教學方式。教師评价:包括平時考勤、課堂提問和讨论、试验操作考核、基本技能操作测试、單元小测验、期末考试等构成部分。教師根据學生综合素质的体現,及時调整教學模式和教學思维。學生自评和學生互评:包括課前预习、課堂体現、临床見习实习等构成部分。
(七)不一样类别的課程形成性评价体系的指標设置
對于理论課程的评价体系包括:平時課堂考勤、課堂提問和讨论、作业、小论文、阶段测验、期末考试等构成部分。
對于实践类課程的评价体系包括:平時考勤、提問和讨论、作业、小论文、试验考核、操作考核等构成部分,也可結合理论测试的方式,但以重视考核學生的实践能力為主。
對于理论实践兼而有之的评价体系包括:平時考勤、提問和讨论、作业、小论文、试验考核、操作考核、阶段测验、期末考试等构成部分,其中理论测试与实践考核的比例可根据不一样的課程确定。
(八)形成性评价的成果分析及反馈
每一次形成性评价結束後,教學人员应對评价成果進行科學分析,并将成果及時進行反馈,使教師明确此後怎样教,使學生明确此後怎样學,增進教師改善教學措施和手段,改善考试设计和提高問題或命題质量,提高教學质量,形成良好的教學与评价互相增進互相协调的模式。
(九)实行形成性评价的几种条件
1.教師。数量足够,树立了現代教育理念,具有開展形成性评价的知识和技能。教師理解和理解教學评价措施的改革规定。
2.學生。具有配合和参与形成性评价的积极性,具有培养和调動的机制。學生理解和理解教學评价措施的改革规定。
3.技术手段。具有現代教育技术手段和应用這些手段開展形成性评价的措施。建立了有关的問題、试題、案例库,研究形成了指导性答案。
4.
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