- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
董事长助理合同5篇
篇1
董事长助理合同
合同编号:【合同编号】
甲方:【公司名称】
乙方:【董事长助理姓名】
签订日期:【签订日期】
一、董事长助理的职责:
1.协助董事长处理公司日常事务,包括但不限于安排会议日程、
协调各部门工作、处理文件资料等工作;
2.负责董事长的行程安排和日程管理,确保董事长工作计划的顺
利实施;
3.协助处理公司内外部重要事务,配合董事长完成各项任务;
4.负责董事长的文件资料整理和管理,确保文件的安全性和完整
性;
5.配合执行董事长的各项特别任务和临时安排;
6.负责董事长指派的其他工作。
二、董事长助理的权利:
1.公司保证董事长助理有权按照职责范围履行职责,获得必要的
支持和协助;
2.董事长助理有权向董事长提出合理化建议和意见,以促进公司
的发展和进步;
3.公司须按时支付董事长助理的薪酬,保障其正常工作生活。
三、必威体育官网网址协议:
1.乙方应当保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方,否则应承
担相应的法律责任;
2.乙方不得利用甲方的商业秘密谋取个人利益,如有违反将受到
公司的处罚。
四、薪酬待遇:
1.甲方将按照乙方履行职责的情况,支付相应的工资报酬;
2.乙方享受公司规定的福利待遇,包括但不限于社保、公积金
等。
五、合同期限:
1.本合同自签订之日起生效,至【期限】终止;
2.如有变动或续签合同,需提前通知并重新商议签订合同。
六、其他条款:
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力;
2.本合同未尽事宜,双方协商解决,如协商不成,依法解决;
3.本合同自签署之日起生效。
甲方(公司名称):
签字:
乙方(董事长助理):
签字:
日期:
以上为甲乙双方对董事长助理合同的详细规定,双方应按照合同
的内容和约定履行,确保合同的有效执行和良好合作。希望双方能够
共同努力,实现公司的发展目标,取得更大的成就。
篇2
董事长助理合同
合同编号:__________
甲方(雇主):___________________(以下简称“公司”)
乙方(员工):___________________(以下简称“助理”)
鉴于甲方拟聘请乙方为公司的董事长助理,双方据此达成以下协
议:
一、职位及职责
1.1乙方将担任公司董事长助理,负责协助董事长处理公司日常
事务和决策。
1.2乙方须遵守公司的规章制度,服从董事长的安排和指导,忠
诚履行工作职责,维护公司的利益。
1.3乙方工作内容包括但不限于:协助安排会议、起草文件、处
理邮件、协调部门工作等。
二、工作时间和地点
2.1乙方每周工作时间为40小时,工作时间及排班由公司安排,
包括需要加班的情况。
2.2工作地点为公司办公室,乙方需按时到岗并保持工作状态。
2.3如有需要,公司可能安排乙方出差或参加业务活动,此时公
司将提供相应的补贴和福利。
三、薪酬及福利
3.1公司将按照乙方的实际工作表现和贡献,合理确定董事长助
理的薪酬水平,薪酬结构包括基本工资、奖金和福利待遇。
3.2公司将为乙方购买相关的社会保险和商业保险,确保乙方的
权益。
3.3公司将为乙方提供年假、病假和其他带薪假期,具体安排由
公司根据实际情况制定。
四、必威体育官网网址义务
4.1乙方在任职期间和离职后都须保守公司的商业秘密和机密信
息,不得泄露给任何第三方,否则将承担相应的法律责任。
4.2乙方离职后,应立即交出公司的资料和文件,并签署相关的
必威体育官网网址协议,保证不泄露公司的机密信息。
五、终止与解约
5.1若任何一方有以下情况发生,另一方有权提前终止本合同:
严重违反公司规章制度的;严重影响公司利益的;丧失继续工作的能
力的(包括但不限于疾病、休假等)。
5.2本合同解约后,双方应按照协议约定的方式进行结算并签署
解约协议,确保双方权益。
六、争议解决
6.1双方如发生争议,应友好协商解决;如协商不成
文档评论(0)