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2024银行工会年终工作总结

2024年银行工会年终工作总结

一、工作回顾

2024年是银行工会在改革开放的新时代背景下工作的一年，

工会全体成员团结协作，勇于担当，积极创新，共同推动工会工

作在各项任务上取得了显著成绩。总结过去一年的工作，主要包

括以下几个方面：

1.组织建设：我们深入贯彻党的十九大精神，坚持党的领

导，加强工会自身建设。成立了工会委员会，选举产生了秘书长

和各部门负责人，形成了一支专业化、团结稳定的工作队伍。

2.服务职工：在职工利益保护方面，我们坚持服务职工、服

务企业宗旨，积极组织各类培训和活动，提高职工发展能力；建

立了职工权益维护机制，及时解决职工的困难和问题；组织了文

艺、体育、志愿者等多种活动，丰富了职工的业余生活。

3.协调管理：工会在协调职工与企业之间的关系方面发挥了

重要作用，及时向公司反映职工意见和诉求，切实维护职工权

益；与企业管理层密切合作，参与公司重大决策，为职工提供更

好的工作环境和福利待遇。

4.民主建设：我们坚持民主管理，建立了职工代表大会制

度，定期召开代表大会，听取职工意见和建议，推动工会工作更

加民主化、规范化。

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5.政治引领：工会积极参与党委的各项工作，有力地推动了

公司发展战略的制定和实施。在整个年度的工作中，我们始终紧

跟党委的决策，坚决贯彻落实党的路线、方针、政策，充分发挥

党建工会的政治优势和组织优势。

二、取得的成绩

在2024年的工作中，银行工会取得了一系列的成绩，具体如

下：

1.工会组织建设：我们建立了一支专业化、稳定的工会工作

队伍，人员结构合理，能够胜任各项工作任务。

2.职工服务：我们积极组织职工培训，提高职工的技能和素

质；建立了职工权益维护机制，力争解决职工的困难和问题；组

织了丰富多彩的文艺、体育活动，提升职工的生活质量。

3.协调管理：我们与企业管理层保持密切沟通，及时向公司

反映职工意见和诉求，维护职工合法权益；参与公司重大决策，

为职工争取更好的工作待遇。

4.民主建设：我们建立了职工代表大会制度，定期召开代表

大会，向职工交流工作情况，听取职工意见和建议，推动工会工

作更加民主化。

5.党建工会：我们始终坚持党的领导，积极参与党委的各项

工作，推动公司发展战略的制定和实施。

三、存在的问题

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在2024年的工作中，我们也面临着一些问题和不足之处，总

结如下：

1.工会干部队伍建设亟待加强，需要进一步提高领导班子的

专业素质和能力水平。

2.职工服务工作还有待进一步细化和深入，满足职工多样化

的需求。

3.职工权益维护工作要加强制度建设，提高解决问题的效率

和质量。

4.工会工作与企业管理层协调的机制还不够完善，需要更加

紧密的合作，形成良好的工作氛围。

5.工会工作的民主化程度还有待提高，需要进一步推动职工

代表大会制度的落实。

四、改进措施

为了进一步提高工会工作水平，我们将采取以下改进措施：

1.加强干部队伍建设，提高领导班子的专业素质和能力水

平，引进和培养一批高素质的优秀人才。

2.深化职工服务工作，增加服务内容和项目，满足职工多样

化的需求。

3.建立健全职工权益维护机制，加强对职工合法权益的保

护，提高问题解决的效率和质量。

4.加强与企业管理层的协调沟通，形成双赢的合作态势，共

同推动企业的发展。

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5.推动职工代表大会制度的落实，进一步提高工会工作的民

主化程度，让职工更加参与和获得感。

五、展望未来

展望未来，我们将继续围绕服务职工、维护职工权益的宗

旨，不断创新工会工作，全力推动银行工会建设和发展，为职工

创造更好的工作和生活环境。我们将坚定信心，勇于担当，争创

佳绩，为实现全面建设社会主义现代化国家的目标作出应有的贡

献。

最后，感谢全体工会成员在过去一年的辛勤工作