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一、目的
为规范钢铁仓库管理，确保仓库安全、高效运行，保障公司利益，特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于公司所有钢铁仓库及所有仓库工作人员。
三、职责
1.仓库主管
（1）全面负责仓库的日常管理工作，确保仓库安全、有序、高效运行；
（2）组织制定和实施仓库各项管理制度，确保制度执行到位；
（3）负责仓库人员的培训、考核和奖惩工作；
（4）协调各部门与仓库的沟通，确保信息畅通。
2.仓库管理员
（1）负责仓库的日常收、发、存工作，确保物料安全；
（2）严格执行入库、出库、盘点等操作规程；
（3）负责仓库环境卫生和消防设施的管理；
（4）负责仓库物品的分类、码放、标识等工作；
（5）及时向上级汇报仓库运行情况。
3.仓库保管员
（1）负责仓库物品的保管工作，确保物品完好无损；
（2）定期对仓库物品进行检查，发现问题及时上报；
（3）负责仓库物品的领用、回收和报废工作；
（4）协助仓库管理员完成日常管理工作。
四、工作流程
1.入库管理
（1）验收员根据采购订单核对货物，确认无误后，将货物搬运至指定区域；
（2）仓库管理员检查货物质量，填写入库单，经主管审批后，办理入库手续；
（3）仓库保管员负责货物存放，按照规定进行分类、码放。
2.出库管理
（1）根据领料单，仓库管理员核对货物，确认无误后，办理出库手续；
（2）仓库保管员负责货物出库，按照规定进行分类、码放；
（3）仓库管理员检查出库货物，确保无误后，将货物交付给领料人。
3.盘点管理
（1）仓库管理员每月进行一次盘点，确保库存准确；
（2）盘点时，仓库保管员协助核对货物；
（3）盘点结束后，仓库管理员填写盘点报告，上报主管。
五、奖惩
1.对遵守制度、工作表现优秀的员工给予奖励；
2.对违反制度、工作不力的员工给予处罚。
六、附则
1.本制度由公司人力资源部负责解释；
2.本制度自发布之日起施行。
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