合同借鉴公司劳务合同范本(2024年字)8篇.docx

合同借鉴公司劳务合同范本(2024年字)8篇

篇1

甲方（公司）：______________________

地址：_______________________________________

联系方式：_____________________________

乙方（劳务人员）：_______________________

地址：_______________________________________

联系方式：_____________________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方从事劳务工作事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满，如双方继续合作，可续签本合同。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事________劳务工作。

2.乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

3.甲方应保证乙方的休息权利，不得违反法律规定要求乙方加班。

四、劳务报酬

1.甲方应按照国家和地方有关规定，根据乙方从事的岗位工种，按照同工同酬的原则，按时支付乙方的劳务报酬。

2.甲方应按照约定以货币形式支付乙方劳务报酬，每月至少支付一次。

3.乙方劳务报酬的具体数额和支付方式按照甲方的规定执行。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享有与甲方职工相同的福利待遇。

3.甲方应关心乙方的工作和生活，提供必要的劳动保护和福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境和条件。

2.甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识和技能。

3.乙方应遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程，遵守安全纪律和劳动纪律。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和法律法规。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。

3.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照有关规定进行处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，本合同终止：

（1）合同期限届满；

（2）双方协商一致解除合同；

篇2

甲方（公司）：__________________（全称）

注册地：_____________________________

法定代表人：___________________________

联系电话：____________________________

地址：_______________________________

电子邮箱：_____________________________

乙方（劳务人员）：__________________（姓名）

身份证号码：____________________________

联系电话：_____________________________

家庭住址：_____________________________

电子邮箱：_____________________________

紧急联系人及联系方式：____________________

鉴于甲、乙双方的共同需求，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳务雇佣关系，明确双方的权利与义务，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方就甲方雇佣乙方从事劳务事项达成如下协议：

一、协议期限及性质

第一条本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。协议性质为劳务雇佣协议。

二、工作内容及地点

第二条乙方从事的劳务内容为：_________________________