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电脑工程师聘用合同模板8篇
篇1
甲方(用人单位):_________
乙方(受聘人):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。
一、合同期限
1.合同有效期:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2.试用期:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意根据甲方工作需要,在甲方安排的工作地点从事电脑工程师岗位工作。
2.乙方的工作内容主要包括:根据甲方业务需求,进行电脑系统的设计和开发;负责电脑系统的维护和升级;解决电脑使用过程中的技术问题;协助同事解决技术难题等。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间根据甲方的实际情况进行调整,确保每周至少休息一天。
2.甲方因业务需要安排加班时,需提前告知乙方,并给予相应的补偿。
四、劳动报酬
1.乙方在试用期内的工资为税前_____元/月,试用期满后,工资根据乙方的实际表现进行调整。
2.甲方将按月以货币形式支付乙方工资,并确保工资的及时发放。
五、保险福利待遇
1.甲方将按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
2.乙方在试用期满后,可享受与甲方正式员工相同的福利待遇。
六、违约责任
1.甲方违反本合同约定,未按时支付劳动报酬或提供劳动保护条件的,乙方有权要求甲方支付违约金,并承担相应的赔偿责任。
2.乙方违反本合同约定,擅自离岗或从事其他工作的,甲方有权要求乙方支付违约金,并承担相应的赔偿责任。
七、其他事项
1.双方协商约定的其他事项:_________。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。协商不成的,可依法提起劳动仲裁或诉讼。
3.本合同自双方签字或盖章之日起生效,双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(签字/盖章):_________乙方(签字/盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
篇2
甲方(聘用方):___________________公司
乙方(受聘人):___________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,为明确各自的权利与义务,达成以下协议:
一、聘用岗位及工作内容
甲方聘请乙方担任电脑工程师岗位,负责甲方电脑软硬件系统的维护与管理,包括但不限于操作系统优化、软硬件故障排查、数据安全备份等工作。乙方应根据甲方的需求,按时完成工作任务,确保甲方电脑系统的正常运行。
二、聘用期限
本合同的聘用期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满,经双方协商一致,可以续约。
三、工作时间与地点
乙方的标准工作时间为每周五天制,每天八小时。乙方应在甲方指定的办公地点工作,如需出差,需提前告知甲方并得到批准。乙方应遵守甲方的考勤制度和规章制度。
四、薪酬待遇与福利
1.乙方的月薪为人民币____元(税前),甲方应按照有关规定为乙方支付工资并代扣代缴个人所得税。
2.乙方享有国家规定的相关福利待遇,如社会保险、住房公积金等。甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3.乙方享有年假和其他法定假期。具体休假事宜按照甲方规定执行。
五、职责与义务
1.乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度,认真履行工作职责,完成工作任务。
2.乙方应保守甲方的商业机密和客户信息,不得擅自泄露或利用甲方信息进行违法行为。
3.乙方应爱护甲方财产,因乙方原因造成甲方财产损失的,应负责赔偿。
4.甲方应提供必要的工作条件和保障,支持乙方开展工作。
六、违约责任与解雇条款
1.甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并支付相应的违约金。
2.乙方在受聘期间如出现严重失职、违法违纪等行为,甲方有权解除劳动合同。
3.本合同的解除和终止应遵循《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。
七、其他约定事项
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章
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