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刷刷题题实实战战复复盘盘((二二))

一一、、特特困困救救助助

特困人员对象:城乡老年人、残疾人以及未满18周的未成年人,同时具备以下条件的:

(一)无劳动能力;

(二)无生活来源;

(三)无法定赡养、抚养、扶养义务人或者其法定义务人无履行义务能力。

无劳动能力:60周以上的老年人;未满16周的未成年人;残疾等级为一、二、三级的智力、精神残疾人,残疾等级为一、

二级的肢体残疾人,残疾等级为一级的视力残疾人;省、自治区、直辖市人民政府规定的其他情形。(口诀:“两只鸡十一遛

遛三井里”)

无生活来源:收入低于当地最低生活保障标准,且财产符合当地特困人员财产状况规定的,应当认定为本办法所称的无生活

来源。特困人员财产状况认定标准由设区的市级以上地方人民政府民政部门制定,并报同级地方人民政府同意。

无履行义务能力:特困人员;60周以上的最低生活保障对象;70周以上的老年人,本人收入低于当地上年人均可支配收

入,且其财产符合当地低收入家庭财产状况规定的;重度残疾人和残疾等级为三级的智力、精神残疾人,本人收入低于当地上

年人均可支配收入,且其财产符合当地低收入家庭财产状况规定的;无民事行为能力、被宣告失踪或者在监狱服刑的人员,且

其财产符合当地低收入家庭财产状况规定的;

二二、、常常见见百百分分比比

公募基金70%10%8%

集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工,应当占本单位在职职工总数的25%以上。

用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%

增发一次性抚恤金的条件和标准:

生前荣获中央军委授予的荣誉称号增发35%

生前荣获军队军区级以上单位授予的荣誉称号增发30%

立一等功增发25%

立二等功增发15%

立三等功增发5%

新建住宅区居民入住率达到50%的,应及时成立社区居民委员会

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%

劳务派遣:用工比例:不超过10%

军人所在单位后勤机关按照缴费基数11%的规模,为未就业随军配偶建立养老保险个人账户

三三、、终终止止救救助助供供养养

《特困人员认定办法》第二十四条规定,特困人员有下列情形之一的,应当及时终止救助供养:(1)死亡或者被宣告死亡、

被宣告失踪;(2)具备或者恢复劳动能力;(3)依法被判处刑罚,且在监狱服刑;(4)收入和财产状况不再符合本办法第

六条规定;(5)法定义务人具有了履行义务能力或者新增具有履行义务能力的法定义务人;(6)自愿申请退出救助供养。

四四、、《《自自然然灾灾害害管管理理条条例例》》主主管管部部门门

政府部门接受的捐赠人无指定意向的款物,由县级以上人民政府应急管理部门统筹安排用于自然灾害救助;

社会组织接受的捐赠人无指定意向的款物,由社会组织按照有关规定用于自然灾害救助。

县级以上人民政府财政部门、应急管理部门负责自然灾害救助资金的分配、管理并监督使用情况。

县级以上人民政府监察机关、审计机关应当依法对自然灾害救助款物和捐赠款物的管理使用情况进行监督检查,应急管理、财

政等部门和有关社会组织应当予以配合。

五五、、未未成成年年人人矫矫治治方方法法

具体矫治方法如下:①予以训诫;②责令赔礼道歉、赔偿损失;③责令具结悔过;④责令定期报告活动情况;⑤责令遵守特定

的行为规范,不得实施特定行为、接触特定人员或者进入特定场所;⑥责令接受心理辅导、行为矫治;⑦责令参加社会服务活

动;⑧责令接受社会观护,由社会组织、有关机构在适当场所对未成年人进行教育、监督和管束;⑨其他适当的矫治教育措

施。

六六、、退退役役士士兵兵安安置置基基本本原原则则

国家建立以扶持就业为主,逐月领取退役金、自主就业、安排工作、退休、供养等多种方式相结合的退役土兵安置制度,妥善

安置退役士兵。

对退役的义务兵,国家采取自主就业、安排工作、供养等方式妥善安置。(住公安)

对退役的军官,国家采取退休、转业、逐月领取退役金、复员等方式妥善安置。(退休赚金元)

对退役的军士,国家采取逐月领取退役金、自主就业、安排工作、退休、供养等方式妥善安置。(今夜俺休养)

七七、、《《军军人人抚抚恤恤优优待待条条例例》》

对分散安置的一级至四级残疾军人发给护理费,标准为:

因战、因公一级和二级残疾的,为当地职工月平均工资的50%;

因战、因公三级和四级残疾的,为当地职工月平均工资的40%;

因病一级至四级残疾的,为当地职工月平均工资的30%。

八八、、村村、、居居民民会会议议

九九、、《《社社会会团团体体登登记记管管理理条条例例》》

在成立社会团体时,发起人无需向登记管理机关提交:登

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