2024年劳务派遣协议范本8篇.docx

2024年劳务派遣协议范本8篇

篇1

劳务派遣协议

甲方（劳务派遣单位）：[单位名称]

地址：[单位地址]

法定代表人：[单位法定代表人姓名]

联系电话：[单位联系电话]

乙方（用工单位）：[单位名称]

地址：[单位地址]

法定代表人：[单位法定代表人姓名]

联系电话：[单位联系电话]

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿的原则，就乙方购买甲方提供的劳务派遣服务事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、劳务派遣人员的数量及条件

甲方按照乙方的要求提供派遣人员，派遣人员的数量及条件以双方确认的招聘简章或招聘书为准。派遣人员应具备良好的职业道德和专业技能，符合乙方岗位需求。

三、工作内容与地点

1.乙方根据工作需要安排派遣人员在乙方所属的部门或岗位上担任工作，详细岗位职责和任务由乙方负责解释。

2.乙方应根据工作实际情况向甲方提供具体的岗位描述及职责要求。派遣人员的工作地点为乙方所在地或乙方指定的其他地点。

四、工作时间与休息休假

派遣人员的工作时间、休息休假等制度参照乙方正式员工的同等制度执行。乙方应遵守国家关于工作时间和休息休假的法律规定，保障派遣人员的合法权益。

五、劳动条件及安全保护

乙方应提供符合国家规定的劳动条件及安全卫生环境，保障派遣人员的职业健康和人身安全。乙方应为派遣人员提供必要的劳动防护用品和安全生产教育。

六、劳动报酬及支付

1.乙方应按照法律规定和本协议约定向派遣人员支付劳动报酬。劳动报酬标准、支付方式等由甲乙双方另行签订补充协议确定。

2.乙方应按时足额支付劳动报酬，不得拖欠或克扣。甲方有权监督乙方的支付情况。

七、社会保险及福利待遇

甲乙双方按照国家和地方的规定为派遣人员缴纳社会保险费，乙方负责办理派遣人员的社保手续并按时足额缴费。此外，乙方应根据实际情况为派遣人员提供相应的福利待遇。

八、劳务派遣费用及支付方式

1.乙方应按照本协议约定向甲方支付劳务派遣费用。费用标准、支付方式等由甲乙双方另行签订补充协议确定。

2.乙方应按期支付劳务派遣费用，不得拖欠或延迟支付。

九、双方权利义务

1.甲乙双方应严格遵守本协议约定，履行各自义务。

2.甲乙双方均有权知悉派遣人员的工作表现、健康状况等信息，并有权对对方违反协议的行为提出整改意见或要求赔偿损失。

篇2

甲方（派遣单位）：____________________

地址：____________________________________

法定代表人：________________________

联系电话：________________________

乙方（用工单位）：____________________

地址：____________________________________

法定代表人：________________________

联系电话：________________________

丙方（劳务人员）：____________________

地址：____________________________________

身份证号码：________________________

联系电话：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等、自愿的基础上，就甲方派遣劳务人员至乙方从事劳务工作事宜达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、派遣人员及人数

甲方按照乙方要求，派遣______名劳务人员到乙方指定的岗位从事______工作。具体派遣人员的名单、工种、岗位等详见附件。

三、工作内容与地点

1.甲方派遣的劳务人员应从事乙方指定的岗位工作，乙方应明确岗位的工作内容和要求。

2.乙方应根据工作需要为劳务人员提供必要的工作条件，并确保其工作环境的安全与健康。

3.劳务人员的工作地点为_________________________。乙方如需变更工作地点，应与甲方和劳务人员协商并取得同意。

四、工作时间与休息休假

1.乙方应遵守国家劳动法律法规的规定，合理安排劳务人员的工作时间和休息休假