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精品劳务聘用合同范文6篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXXXXX公司

地址：XXXXXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（受聘人）：XXXXXX

性别：XXXX

出生日期：XXXX年XX月XX日

住址：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作岗位及职责

乙方同意在甲方从事XXX工作，具体职责为：XXXXXX。乙方应根据甲方的业务需求和岗位要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班费或安排补休。乙方享有国家规定的法定节假日及婚丧假、产假等有薪假期。

四、劳动报酬

甲方按月以货币形式支付乙方工资，工资标准为：基本工资+绩效工资+其他津贴。其中，基本工资为每月XXXX元，绩效工资根据乙方的实际工作表现和完成工作任务情况，按月核发。甲方于每月XX日支付乙方上月工资。

五、社会保险和福利待遇

甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。乙方在合同期内因工负伤、致残或死亡，甲方应按照《工伤保险条例》的规定执行。甲方应提供必要的劳动保护措施和劳动安全卫生条件，乙方因劳动安全卫生条件不良而患病或发生工伤事故，甲方应承担相应的责任。

六、劳动纪律和奖惩机制

乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥，完成工作任务。乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方可根据情节轻重给予警告、记过、记大过、降级、撤职、解除劳动合同等处分。乙方在合同期内表现优秀，甲方应给予相应的奖励和晋升机会。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.乙方在试用期内被证明不符合录用条件或严重违反规章制度，甲方可单方解除劳动合同。

3.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作或另行安排的工作，甲方可单方解除劳动合同。

4.甲方因经营困难或业务调整需要裁员时，可单方解除劳动合同。

5.甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。

6.本合同期满后自行终止。但如双方协商一致，可以续签劳动合同。

八、其他事项

1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，不得擅自变更或解除合同。

2.本合同未尽事宜，可由双方协商解决，协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

4.乙方在签订本合同时，应提供真实的身份证明和资格证明，如因提供虚假证明而导致甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。

5.乙方在离职时，应归还甲方所有的财产和资料，包括但不限于文件、资料、工具、设备等，如有损坏或遗失的，应承担相应的赔偿责任。

6.甲方为乙方提供的培训和学习机会，乙方应珍惜并认真学习，如因个人原因未能完成学习任务的，应承担相应的责任。

7.乙方在工作期间应严格必威体育官网网址甲方的商业秘密和机密信息，如因泄露秘密而给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

篇2

甲方（聘用单位）：XX公司

乙方（受聘人）：XX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务聘用合同。

一、合同期限

1.合同期限：本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任的岗位为：XX。乙方应完成甲方分配的任务，并履行相应的职责。

2.工作地点：甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周XX天，每天工作XX小时。具体上下班时间按照甲方的规定执行。

2.休息休假：乙方享有国家法定节假日的休息权利，同时甲方根据公司规定给予乙方相应的带薪年休假等休息福利。

四、劳动报酬

1.工资标准：乙方的工资标准为每月人民币XX元整（￥XX）。

2.支付方式：甲方每月通过银行转账的方式向乙方支付工资。具体转账时间为每月的第二个工作日。

3.福利待遇：乙方享有