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2024年度广告制作与发布合同标的

本合同目录一览

第一条合同主体及定义

1.1甲方名称及地址

1.2乙方名称及地址

1.3合同标的定义

第二条广告内容与要求

2.1广告内容概述

2.2广告设计要求

2.3广告制作材料及标准

第三条广告发布时间与范围

3.1发布时间

3.2发布范围

3.3发布平台及渠道

第四条广告制作费用及支付方式

4.1制作费用明细

4.2支付方式及期限

4.3发票开具及报销

第五条广告发布费用及支付方式

5.1发布费用明细

5.2支付方式及期限

5.3发票开具及报销

第六条合同履行与验收

6.1甲方提供素材及时间节点

6.2乙方制作及修改周期

6.3广告发布验收标准

第七条违约责任及赔偿

7.1甲方违约责任

7.2乙方违约责任

7.3赔偿金额及方式

第八条必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

8.3违约必威体育官网网址条款的赔偿

第九条争议解决方式

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3仲裁解决

9.4法律途径

第十条合同的生效、变更与解除

10.1合同生效条件

10.2合同变更条件

10.3合同解除条件

第十一条不可抗力

11.1不可抗力定义

11.2不可抗力后果

11.3不可抗力应对措施

第十二条法律适用及争议解决

12.1法律适用

12.2争议解决方式

第十三条其他约定

13.1广告效果评估

13.2乙方对甲方提供的素材的版权及使用权

13.3乙方对广告作品的知识产权保护

第十四条合同附件

14.1广告制作与发布方案

14.2素材清单

14.3制作费用明细表

14.4发布费用明细表

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

1.1甲方名称：×××公司

甲方地址：××省××市××区××路××号

1.2乙方名称：×××广告公司

乙方地址：××省××市××区××路××号

1.3合同标的：2024年度广告制作与发布

第二条广告内容与要求

2.1广告内容概述：甲方委托乙方制作并发布一则电视广告，广告时长为60秒。

2.2广告设计要求：广告需体现甲方产品特点，以吸引目标消费者，提升品牌知名度。

2.3广告制作材料及标准：乙方应使用高质量的拍摄设备和后期制作软件，保证广告画面清晰，音质优良。

第三条广告发布时间与范围

3.1发布时间：广告将于2024年4月1日至2024年12月31日在全国范围内播放。

3.2发布范围：广告将在全国各大卫视、地方电视台以及网络视频平台进行播放。

3.3发布平台及渠道：具体平台及渠道详见附件。

第四条广告制作费用及支付方式

4.1制作费用明细：广告制作费用共计人民币××万元，其中包括拍摄、后期制作、配音等费用。

4.2支付方式及期限：甲方将于合同签订后10日内支付50%的预付款，剩余款项在广告制作完成后支付。

4.3发票开具及报销：乙方应向甲方提供正规发票，甲方按实际发生费用进行报销。

第五条广告发布费用及支付方式

5.1发布费用明细：广告发布费用共计人民币××万元，其中包括广告播放费、推广费等。

5.2支付方式及期限：甲方将于合同签订后10日内支付50%的预付款，剩余款项在广告发布开始后支付。

5.3发票开具及报销：乙方应向甲方提供正规发票，甲方按实际发生费用进行报销。

第六条合同履行与验收

6.1甲方提供素材及时间节点：甲方应于合同签订后7日内提供广告所需的素材，包括但不限于产品图片、视频、文案等。

6.2乙方制作及修改周期：乙方应于素材提供后15日内完成广告制作，并提交甲方验收。甲方如有修改意见，乙方应于收到意见后10日内完成修改。

6.3广告发布验收标准：广告制作完成后，甲方有权进行验收，如符合合同约定标准，则视为合格。

第七条违约责任及赔偿

7.1甲方违约责任：如甲方未按约定时间提供素材或延迟支付款项，应向乙方支付违约金，违约金为合同金额的5%。

7.2乙方违约责任：如乙方未按约定时间完成广告制作或未达到合同约定的质量标准，应向甲方支付违约金，违约金为合同金额的10%。

7.3赔偿金额及方式：如因乙方原因导致广告制作或发布过程中出现损失，乙方应承担相应的赔偿责任。具体赔偿金额及方式由双方协商确定。

第八条必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容：本合同签订过程中及合同履行过程中甲乙双方所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等。

8.2必威体育官网网址期限：自合同签订之日起至合同终止或履行完毕之日止。

8.3违约必威体育官网网址条款的赔偿：如一方违反必威体育官网网址条款，泄露对方的必威体育官网网址信息，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为泄露信息所造成损失的3倍。

第九条争议解决方式

9.1协商解决：甲乙双方在合同履行过程中如发生争议，应通过友好协商解决。