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2010-2023历年山东省泰安市高三下学期第二次模拟考试试卷(英语)
第1卷
一.参考题库(共20题)
1.
—DidyouhaveagoodtimeinTaianlastweek?
—________________,itwastoocold.
A.Notreally
B.Oh,great
C.Youreright
D.Yeah,whynot
2.ThebabyisdueinMay.________________thenewhouseshouldbefinished.
A.bythen
B.bywhich
C.bywhen
D.sincewhen
3.
Womenmighthaveahigherpositionatwork,butathometheircareerstendtogivewaytotheirhusband’sjob,withwomenmostlikelytoquitwhenbothareworkinglonghours,accordingtoaU.S.study.
ResearcherYoungjooCha,fromCornellUniversity,foundthatworkingwomenwithahusbandwhoworked50hoursormoreaweekfoundthemselvesstilldoingmostofthehouseworkandthecaregivingandweremorelikelytoendupquittingtheirjobs.
Ananalysisof8,484professionalworkersand17,648nonprofessionalsfromdual-earner(双职工)familiesshowedthatifwomenhadahusbandwhoworked60hoursormoreperweekitincreasedthewoman’spossibilityofquittingherpaidjobby42percent.Chasaidthepossibilityofquittingincreasedto51percentforprofessionalwomenwhosehusbandswork60hoursormoreperweek,andforprofessionalmothersthepossibilitytheywouldquittheirjobsjumped112percent.
However,itdidnotsignificantlyaffectaman’spossibilityofquittinghisjobifhiswifeworked60hoursormoreperweek,accordingtothestudypublishedintheAmericanSociologicalReviewinApril.Forprofessionalmen,bothparentsandnon-parents,theeffectsofawifeworkinglonghourswerenegligible,accordingtothestudy.
“Aslongwork-hoursintroduceconflictbetweenworkandfamilyintomanydual-earnerfamilies,couplesoftensolveconflictinwaysthatprioritizehusbands’careers,”Cha,whouseddatafromtheU.S.CensusBureau,saidinastatement.“Thiseffectismagnified(突出)amongworkersinprofessionalandmanagingoccupations,wherethecriterionofoverworkandthecultureoflookingafterchildrentendtobestrongest.Thef
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