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关于员工聘用合同6篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲、乙双方经过平等自愿、协商一致，签订本劳动合同。

一、合同期限

1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期为____个月。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事的工作岗位为________，工作内容具体详见岗位说明书。

2.乙方的工作地点为________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行的工作制度为________工作制。

2.乙方每周的休息日为________。

四、劳动报酬

1.乙方的工资组成包括________，具体详见工资表。

2.甲方于每月的____日左右向乙方支付工资。

五、社会保险和福利待遇

1.甲、乙双方应执行国家有关社会保险和福利待遇的规定。

2.乙方享受的福利待遇包括________。

六、合同的变更、解除和终止

1.甲、乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护和劳动条件的；

（3）甲方未及时足额支付劳动报酬的；

（4）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（5）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。

4.本合同期满或双方约定终止条件出现时，本合同即行终止。

七、违约责任及赔偿金额的计算方法

1.甲、乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任。违约金的计算方法和支付时间按以下约定执行：_________。

2.乙方违反本合同的约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。赔偿金额的计算方法和支付时间按以下约定执行：_________。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。协商一致的，可签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.甲方与乙方签订的《员工必威体育官网网址协议》和《竞业限制协议》作为本合同的附件，具有与本合同同等的法律效力。

3.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。具有同等法律效力。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

甲方（用人单位）：XX公司

乙方（员工）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事的工作内容为：XXXX。乙方应认真履行工作职责，按时完成工作任务。

2.工作地点为：甲方公司所在地。乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行标准工时制，每周工作XX小时，每天工作XX小时。乙方应按规定执行工时制度，不迟到、早退。

2.甲方根据工作需要，可安排乙方加班，但应按规定支付加班费用。

3.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。具体假期按甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方每月向乙方支付工资，工资标准为：XXXX元/月。乙方应按规定缴纳个人所得税。

2.甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予乙方相应的奖金或津贴。

3.乙方在合同期内，如有工作变动或调整，甲方应及时调整乙方的工资待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。乙方应按规定享受社会保险待遇。

2.甲方应提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。

3.乙方在合同期内，如有特殊情况需要照顾家庭或处理个人事务，甲方应视情况给予乙方一定的支持和帮助。

六、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方应对工作期间接触到的甲方商业机密、技术资料等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务，不得泄露给第三方。

2.乙方在合同期内及合同终止后一定年限