- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
工程项目全过程成本管理的三次经营
工程项目全过程成本管理的三次经营
经常听到大家谈论项目过程管理的“三次经营”,那么什么是三
次经营呢?商务人员在这三个阶段有哪些职责?
1什么是三次经营
简单的来讲,一次经营就是“接活”、二次经营就是“干活”、
三次经营就是“算账收钱”【理念源自鲁贵卿先生《工程项目成本管
理实论》】。这三次经营按时间段简单的划分为三个阶段:签约前的
阶段、签约后到结算前阶段、结算阶段。
一次经营阶段的目标是签约,重要的是体现企业的整体实力,能
够获得投标报名的资格,最终目的是中标签约,这一阶段主导部门通
常是企业的市场部。投标期间商务部与技术部为辅。
二次经营的目标是履约,最终目标是按合同的约定进行履约,在
质量、工期、安全保障的前提下,实现“降本增效”,达到项目与企
业利益最大化,以项目经理部为主导。
三次经营的目标是结算,根据合同的约定以及履约过程中积累的
凭据,实现企业结算利益最大化,主要的责任部门是商务部(企业模
式不同,可能有些会也是以项目经理部主导)。
2三次经营的主线条
利润是维系企业生存的空气和水,项目经理部是受法人授权委托,
代表公司履约的团队,成本管理是项目全过程管理的一条主线条,标
前成本测算的七个重要环节中也讲到过,成本测(核)算的四个阶段
是成本管理的数据基础和核心、主线条。如图一:
图一
站在项目生命周期来看,从企业得到项目信息并开始跟踪伊始,
到项目结算定案直至支付完成,项目信息如同一粒种子,第一阶段市
场营销到投标中标到签约如同幼苗破土;第二阶段瓜秧茁壮成长,项
目团队如同园丁,辛勤劳作,直至开花挂果;第三阶段结算团队接过
项目团队的接力棒,确保瓜熟蒂落收获。
鲁贵卿先生的《工程项目成本管理实论》是我前几天买的,看了
一部分尚未看完,原来鲁先生曾经任五局董事长、中建股份总经济师,
“方圆理论”源自于鲁先生,这本书是我读过的唯一的一本成本管理
方面含金量较高的书(原谅我的孤陋寡闻)。我从网上找到了一篇中
建五局的关于成本管理的经验介绍,他们的工程项目成本管理方圆图
获得全国建设工程优秀项目管理成果一等奖,如图二:
图二
这套理念非常有意思,值得借鉴,外圆内方,如同一枚铜钱。哪
一个商业行为不充满铜臭味呢?
大家可以看到这些方块、圆形、三角形分别以虚线和实线标示,
一共两个外圆,三个内方。实线是没有弹性的,没有活动的空间,虚
线是有弹性的,属于变量可活动。
内圆是实线,是签约价,主要是营销的成果(投标中也少不了商
务部和技术部的配合);外圆是虚线,有弹性空间,外圆的大小,决
定结算效益;外方是实线,是公司给项目下达的责任成本;中间的方
块是实线,是项目根据公司的责任成本做的细化分解,通过实施期的
商务策划将投标期的商务策划落地兑现的项目目标成本;内方是虚线,
是实际的成本。
内方被分解为五个版块,中间最大的版块是材料费,占比最大,
最应该关注,其他是个三角形是人工费、周材费、机械费、现场经费
(和笔者成本理念中的开办费有些类似)。
方块的四个角是履约管理的四个关键点,工期、质量、安全、环
保。
大家看看图三是我网上找来的另外一张图,填上了数据,是某一
个项目的案例。
图三
本文首发在公号
外圆与内圆中间地带是金色,是结算效益;内圆与外方的咖啡色
地带是经营效益;外方与中间方块的蓝色地带是公司的管理效益,中
方与内方的蓝色地带是项目的管理效益;中间的白色方块地带被分为
五个版块是项目的实际成本。
不难看出,一二三次经营对应的颜色分别为:一次经营/咖啡色营
销效益;二次经营/蓝色的管理效益;三次经营/金色的结算效益。每
一个颜色都有特殊的含义。
这套模型图,是一个典型的理想状态,外圆内圆外方中方
内方。但每一个项目的情况都大不同,因为管理不善也好,因为投标
失误也好,每个公司都有内方无限膨大,导致突破中方、外方、内圆、
甚至外圆的项目也不在少数。失败项目的理由有千百个,成功项目的
理由只有一个,就是以成本管理为主线,通过团队的力量做好每一次
经营。
对于这个模型图,我个人有点异议的地方,就是把签证索赔、技
术进步效益等放到了结算阶段,我认为应该放在履约阶段,应该属于
二次经营蓝色的收益。
3商务人员在这三个阶段职责
我们经
文档评论(0)