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《集体协商主体法律制度研究》

一、引言

集体协商主体法律制度是劳动法律体系中的重要组成部分，它涉及到劳动者与雇主之间的权益平衡，以及劳动关系的和谐稳定。在当今社会，随着经济的快速发展和劳动力市场的变化，对集体协商主体法律制度的研究显得尤为重要。本文将对集体协商主体法律制度进行深入研究，分析其内涵、特征及现状，并提出相关建议。

二、集体协商主体法律制度的内涵与特征

1.内涵：集体协商主体法律制度是指在劳动关系中，劳动者与雇主通过集体协商的方式，就劳动条件、工资待遇、劳动保护等事项达成协议，并由国家法律予以保障的制度。

2.特征：

（1）主体多元性：包括劳动者代表、雇主代表以及政府相关部门。