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教务的管理送给校宝教务系统的所有校长们数据表格
目录CONTENTS创收明细表Revenuegenerationdetailstable业绩明细表Performancebreakdowntable班级监管表ClassSupervisionForm试课安排表Trialclassschedule
你的想法是：我的老师们不会做，没数据意识，干啥也不主动，得看着才会做；做的时候还不动脑子，你说啥她干啥，也不会变通，一个字：笨!等等………员工的想法是：你没有让我做我为啥要做?下班前我把工作完成不就好了，你管我干快还是干慢?这段话希望每个校长都要认真看完!为什么你学校数据混乱，没办法为你校区的发展提供有力的支撑?为什么你学校的老师工作拖拖拉拉，效率低下?为什么你学校的员工容易出现推诿扯皮，工作积极性不够的现象?为什么校区一定要建立数据表格管理?
我们已经开了100多期线下【校长交流大会】了!发现出现以上数据混乱、工作效率低、工作不积极等问题!核心原因是：校长不具备数据管理思维!!很多校长觉得表格只是为了登记一些基础信息并没有真正认知到做好表格管理对自己校区发展的推动及工作推动的重要性这个PPT希望能给你一些启发，想要彻底解决，还是要来到我们的线下交流会!
试课安排表Trialclassschedule01
通过左边的表格可以增加老师们预约提醒客户的主动性 可以降低家长放我们鸽子的几率。需要领取左边表格原件的，找你的课程顾问：spoa3000。不会用的课程顾问会辅助你的哦~试课安排表
通过试课登记表可以自检一下自己校区每个月整体的试课成交率是多少?及时发现问题及时优化提升还可以算出每个老师的接待成交率、试课成交率通过数据去判定这个老师是否真优秀真正做到所有评选有据可依!!
业绩明细表Performancebreakdowntable02
通过左边的表格校区每周每月的新生业绩数据、老生续费数据、退费数据、流失数据等校长都能够及时清晰的掌握校区每个老师的邀约、成交、试课数据也都能够清晰掌握需要领取左边表格原件的，找你的课程顾问：spoa3000不会用的课程顾问会辅助你的哦~业绩明细表2
通过业绩明细表可以自检一下自己校区每个月的新生营收、老生营收、其他营收业绩情况是否良性还可以算出每个老师的邀约业绩、接待业绩、试课业绩等通过数据去判定这个老师是否真优秀真正做到所有评选有据可依!!
创收明细表Revenuegenerationdetailstable03
通过左边的表格校区每个班级每个老师每周每月的班级满班情况、出勤率、课消创收等数据校长都能够及时清晰的掌握需要领取左边表格原件的，找你的课程顾问：spoa3000不会用的课程顾问会辅助你的哦~创收(课消)明细表
通过创收明细表可以自检一下自己校区整体的班级满班情况、出勤率、课消创收等数据是否良性通过数据去判定这个老师是否真优秀真正做到所有评选有据可依!!
班级监管表ClassSupervisionForm04
通过上边的表格能够增加老师们做好工作教好课的积极性能够促进老师们在教学上全方位提升的能动性需要领取上边表格原件的，找你的课程顾问：校宝教务监管 不会用的课程顾问会辅助你的哦~班级监管表
通过班级监管表可以自检一下自己校区各个班级全方面的教学情况通过数据去判定这个老师是否真优秀真正做到所有评选有据可依!!
当然，要做好校区全方面的管理这几个表格是远远不够的下面还给大家整理了一部分让校区管理变的简单的数据表格往下滑
需要领取电子版的找自己的课程顾问：spoa3000
城市级别不同校区情况不同每个数据表格在校区具体的使用方法也不太一样所以，以上表格仅供参考具体如何做好校区的数据化管理来【校宝系统】学习一下吧扫码免费体验
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