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学校临时工聘用合同范本6篇
篇1
甲方(聘用单位):__________________学校
乙方(受聘人):__________________
根据《中华人民共和国劳动法》及上级有关文件精神,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同。
一、聘用岗位及职务
甲方聘用乙方到本单位从事临时工岗位工作,乙方应履行本岗位的工作职责,按时、按质、按量完成其本职工作。
二、聘用期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,到期终止本合同,如工作需要续签合同需提前沟通协商。
三、工资待遇及福利
篇2
甲方(聘用单位):____________________
乙方(受聘人):____________________
根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,就甲方聘用乙方从事学校临时性工作事宜达成以下协议:
一、基本原则
1.聘用期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.工作性质:乙方从事的临时性工作,在不影响学校正常教学秩序的前提下进行。
3.工作地点:甲方学校校园内。
二、工作内容及要求
乙方同意按照甲方的需要安排在工作岗位上从事________工作,在完成相应工作的同时,还要完成学校安排的临时性的工作。为保障教学工作的正常运行和秩序,乙方在工作期间应遵守职业道德规范及各项管理制度。乙方应爱护学校的公共财物和设施。在从事某项工作或完成某项任务时,应遵守甲方的相关操作规范和工作流程。
三、工资待遇与福利
根据乙方的岗位性质和工作表现,甲方按月支付乙方相应的工资报酬,具体金额将根据乙方的实际工作情况而定。此外,乙方有权享受国家法定节日休息的权利。在合同期内,甲方视情况为乙方缴纳社会保险费用。甲方对乙方实行一次性奖金制度,具体金额和发放时间根据学校年度考核情况而定。乙方不享受学校的其他福利待遇。
四、劳动纪律与规章制度
乙方必须遵守国家的法律法规和甲方的规章制度,自觉维护甲方的形象和声誉。乙方必须遵守职业道德规范,不得从事有损甲方形象和声誉的活动。乙方必须严格遵守劳动安全卫生方面的规定和操作规程,如因违规操作而造成自身或他人伤害,责任自负。乙方必须遵守工作纪律,不迟到、不早退、不旷工。如有特殊情况需要请假,应提前告知甲方并得到批准。乙方必须爱护甲方的公共财物和设施,未经许可不得擅自处置或带走。乙方必须遵守甲方的必威体育官网网址规定,不得泄露甲方的商业秘密或其他机密信息。
五、合同的变更、解除和终止
双方协商一致可以变更本合同内容。如因乙方工作表现不佳或违反相关规章制度,甲方有权解除本合同。如因甲方原因需解除本合同,应提前告知乙方并支付相应的经济补偿。合同期满或双方协商一致解除合同,本合同即行终止。如因不可抗力因素导致合同无法继续履行,双方均不承担违约责任。本合同期满后,甲方可根据工作需要和乙方的工作表现决定是否续签合同。
六、违约责任及纠纷处理
双方应严格遵守本合同的约定,如一方违约,应承担相应的违约责任。因履行本合同产生的纠纷,双方应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。
七、其他约定事项
篇3
甲方(聘用单位):XXXX学校
乙方(受聘人):[XXXXX],身份证号码:[身份证号码],联系电话:[电话号码],家庭住址:[家庭住址]。
根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本劳动合同。
一、合同期限
本合同为XX年期限劳动合同,合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容
乙方同意按甲方工作需要安排有关的工作,在岗位承担本合同规定的职责和义务。乙方的工作岗位为XX,岗位职责和主要工作任务如下:
1.负责[具体工作内容]
2.负责[具体工作内容]
3.负责[具体工作内容]
三、劳动纪律和劳动保护
1.乙方应遵守国家的法律、法规,以及甲方制定的劳动纪律和各项规章制度。
2.甲方应遵守国家的法律、法规,制定劳动安全卫生制度,为乙方提供必要的安全保护措施。
3.甲方应按规定为乙方提供必要的工作条件和生活条件。
四、劳动报酬及保险福利待遇
1.甲方根据有关法律法规规定和单位规定,按照乙方工作岗位确定乙方工资待遇。甲方支付的工资不得低于当地的最低工资标准
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