2024年百货公司劳动合同范本5篇.docx

2024年百货公司劳动合同范本5篇

篇1

甲方（公司全称）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法人姓名]

乙方（员工全称）：[员工姓名]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

联系方式：[员工电话号码]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方百货公司工作的相关事宜，经过友好协商，达成以下劳动合同：

一、合同期限

第一条：本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方应在甲方担任的职位为：[岗位名称]。主要工作内容包括但不限于商品陈列、客户服务、收银管理、库存盘点等。工作地点在甲方公司及其分支机构。

三、工作时间和休息休假

第三条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间按照甲方安排。甲方保证乙方享有法定的休息日和节假日。

第四条：因工作需要，经协商同意安排乙方加班的，甲方将按照国家有关规定给予相应的补偿或调休。

四、薪酬福利

第五条：乙方的工资结构为月薪制，基本工资为人民币[金额]元，根据工作表现及业绩享有奖金和津贴。甲方按照约定时间以货币形式支付乙方工资。

第六条：甲方根据国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方享受甲方规定的员工福利。

五、劳动纪律和必威体育官网网址义务

第七条：乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律和职业道德。第八条：乙方对甲方的商业机密和客户信息负有必威体育官网网址义务，不得泄露或非法使用。

六、合同变更、解除和终止

第九条：本合同的变更需经双方协商一致，书面形式进行变更。第十条：乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（三）严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的；（四）法律法规规定的其他情形。第十一条：除第十条规定的情形外，甲方不得随意解除劳动合同。如确需解除的，应提前三十日以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资作为补偿。第十二条：合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自然终止。如需续签，双方应提前协商并签订新的劳动合同。

七、违约责任和争议解决方式

第十三条：如甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并按照法律规定承担相应赔偿。第十四条：本合同履行过程中发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁；对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

八、其他第十五条：本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。第十六条：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

篇2

（注：本劳动合同范本为参考样式，实际使用时应根据当地法律法规及公司政策调整相应条款。）

甲方（公司）：_________________________百货有限公司

地址：_______________________________________

乙方（员工）：___________________________

性别：________________身份证号码：_________________________________

联系电话：_____________________________紧急联系人及电话：_____________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，达成以下劳动合同条款：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年____月____日

2.合同生效日期：____年____月____日

3.合同结束日期：____年____月____日

4.合同期限：固定期限/无固定期限（请在选择时打“√”）

二、工作内容及地点

1.乙方从事的职位：___________________________

2.工作地点：_______________________________________

3.工作内容（包括岗位职责和具体要求）：详见公司岗位说明书。

三、工作时间、休息休假及薪酬待遇

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2.休息休假：按照国家法定休息日及甲方规定的休假制度执行。

3.薪酬待遇：基本工资+绩效工资+加班工资+其他补贴，具体金额按照甲方薪酬制度执行。

四、劳动保护、劳动