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在2024年意识形态领域分析研讨会上的发言

提纲：

一、统一思想、提高认识，切实增强抓好意识形态工作的责任感和使命感。

二、聚焦重点、狠抓关键，稳步推进意识形态工作再上新台阶

（一）加强理论学习，推动习近平新时代中国特色社会主义思想武装xx、教育群众、指导实践

（二）筑牢网络阵地，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权

（三）注重培育载体，不断丰富意识形态工作内涵和外延

三、守土有责、敢抓敢管，切实推动意识形态工作责任落到实处

（一）严格落实责任制，强化问责刚性约束

（二）坚持问题导向，加大解决突出矛盾力度

（三）强化宣传报道，大力营造良好舆论氛围

同志们：

我就做好当前和今后一个时期全局意识形态工作讲几点意见：

一、统一思想、提高认识，切实增强抓好意识形态工作的责任感和使命感。“意识形态决定文化前进方向和发展道路。必须推进马克思主义中国化时代化大众化，建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态，使全体人民在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起。”这一系列新思想新观点新论断，深刻阐明了意识形态工作的极端重要性，为我们进一步做好意识形态工作提供了根本遵循。我们一定要认真学习领会、坚决贯彻落实，时刻绷紧意识形态这根弦，从维护党和国家长治久安的政治高度出发，充分认识意识形态工作的长期性、复杂性和尖锐性，切实增强责任感和使命感，坚定不移地把这项重大政治任务抓紧抓实抓好。要认真学习贯彻上级关于意识形态工作的决策部署，坚持不懈地抓好理论学习，坚持用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作，始终保持清醒的政治头脑和坚定的政治立场；要把意识形态工作融入日常学习之中，引导广大党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，自觉做到在大是大非面前旗帜鲜明、立场坚定。

二、聚焦重点、狠抓关键，稳步推进意识形态工作再上新台阶

（一）加强理论学习，推动习近平新时代中国特色社会主义思想武装xx、教育群众、指导实践。要坚持不懈抓好理论学习，充分发挥工会党组理论学习中心组示范引领作用，通过专题辅导报告会、集中研讨交流会等形式，组织好全局党员干部职工深入学习贯彻党的精神和党的二十届三中全会精神。要把意识形态工作融入日常学习之中，引导广大党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，自觉做到在大是大非面前旗帜鲜明、立场坚定。要充分利用新媒体平台，广泛传播正能量信息，及时回应社会关切热点问题，营造积极向上的网络舆论环境。要引导网民积极发声，主动参与网上讨论，共同营造风清气正的网络空间。

（二）筑牢网络阵地，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。为了充分利用新媒体平台，我们需要广泛传播正能量信息，及时回应社会关切的热点问题，从而营造一个积极向上的网络舆论环境。这不仅需要我们引导网民积极发声，还要鼓励他们主动参与网上讨论，共同营造一个风清气正的网络空间。同时，我们还需要加强对工会微博群的管理，及时清理不实信息和有害信息，以确保信息的真实性和可靠性。此外，加强与新闻媒体的沟通联系，积极配合做好舆情监测和处置工作也是至关重要的。最后，我们还需要加强对工会网站的管理维护，确保网络信息安全畅通，以便网民能够在一个安全的网络环境中获取和交流信息。

（三）注重培育载体，不断丰富意识形态工作内涵和外延。我们必须积极推广和实践社会主义核心价值观，深入实施“中国梦·劳动美”主题教育、“劳动创造幸福”主题宣传以及“劳模精神进企业”等项目。同时，应以创建文明单位为目标，积极推进“讲文明树新风”和“学雷锋志愿服务”等活动。此外，应充分利用工会的独特功能和优势，策划并举办形式多样的文化和体育活动。我们还应广泛开展各种岗位竞赛活动，激发广大员工在各自岗位上建功立业的热情。最后，大力宣传先进个人的事迹，用身边的真实故事来教育和激励广大干部职工。

三、守土有责、敢抓敢管，切实推动意识形态工作责任落到实处

（一）严格落实责任制，强化问责刚性约束。严格贯彻执行党组意识形态工作责任制的规定，构建并完善意识形态工作责任制的考核评价体系及问责机制。必须定期组织党组会议，以研究和部署意识形态相关工作；同时，需强化监督和检查，定期对全局意识形态工作执行情况进行专项检查，并公布检查结果；对于那些出现严重问题的科室负责人和工作人员，应采取约谈或诫勉谈话的方式进行处理；对于发生重大事件的，必须严肃追究相关责任人的责任。

（二）坚持问题导向，加大解决突出矛盾力度。必须迅速评估意识形态领域和员工思想动态，对识别出的问题立即采取有效措施予以解决。针对员工普遍关注的问题，应深入调查并迅速处理。同时，需强化对工会微信公众号的管理与维护，以及与新闻媒体的沟通协作。此外，工会网站、QQ群、网络评论员培训、互联网论坛信息监控、微博客和手机短信的管理维护工作也应得到加强。