2024年中级经济师的大纲 .pdfVIP

选择题

根据《经济基础》科目的必威体育精装版大纲，下列哪项不属于宏观经济政策的目标？

A.经济增长

B.物价稳定

C.汇率稳定

D.充分就业

《人力资源》科目中，关于绩效管理的描述，下列哪项不正确？

A.绩效管理是人力资源管理的重要组成部分

B.绩效管理的主要目的是提高员工个人绩效

C.绩效管理仅涉及员工的薪酬调整

D.绩效管理应与组织的战略目标相结合

《财政税收》科目中，税收的三大特征不包括？

A.强制性

B.无偿性

C.确定性

D.固定性

《工商管理》科目中，企业战略管理的核心任务是？

A.制定营销计划

B.分配企业资源

C.确定企业使命

D.选择合适的竞争战略

《金融》科目中，商业银行的主要职能不包括？

A.信用中介

B.支付中介

C.货币发行

D.金融服务

在中级经济师考试中，关于经济数据解读，以下哪项表述有误？

A.统计数据应反映真实经济情况

B.数据解读需考虑时间滞后性

C.所有数据都绝对可靠

D.数据解读需结合宏观经济背景

填空题

《经济基础》科目中，经济学研究的核心问题是资源的_____和_____。

《人力资源》科目指出，人力资源管理的基础是_____和_____。

《财政税收》科目中，税收是国家凭借_____取得的财政收入。

《工商管理》科目中，企业战略管理的过程包括战略分析、战略制定、_____和_____。

《金融》科目中，金融市场的主要功能包括资金融通、_____、_____和风险管理。

中级经济师考试题型主要包括单选题、多选题和_____。

简答题

简述《经济基础》科目中，经济增长与经济发展的区别与联系。

在《人力资源》科目中，如何理解人力资源规划的重要性及其对组织发展的影响？

请概述《财政税收》科目中，税收对收入分配和资源配置的作用。

《工商管理》科目中，如何制定有效的企业战略以应对市场变化？

简述《金融》科目中，金融市场对经济发展的促进作用。