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调度室员工个人工作总结

在新的起点上，要漫好步，开好头，作为一名一般的调度职员，刚从王台公司调到运

盛总部，调度中心，对新的环境，认识很深，有种紧迫感，使命感，感觉到运盛物流大的环

境里，不管从制度上，各个治理体系上，都有所别同的变化，工作上感觉到了压力，而压力

变为熟悉的动力，别断摸索，别断熟悉，别断问，了解工作性质和一些工作范围，细致性的、

分化及其工作重要性。妥帖做好各项工作。在短暂工作时刻里，寻到去年在工作中的别脚，

寻出在工作中浮现的咨询题和错误，突出重点，提出要点，认真分化自己在工作上稳步求进，

进取求精工作思路。在本质工作岗位上，我感到责任重大，职责范围广泛，接触咨询题比较

多，了解运行车辆运行事情比较乱，比较复杂，必须有明确的思路，正确对待工作，清楚和

了解分化路上运行分配任务，作为晋煤宏圣物流运盛公司，目前也是晋城唯一比较大的物流

公司，在生存进展过程中也走过了艰苦路程，道路是坎坷的，过程是别平庸的，也记忆了不

少值得我们学习模范，公司也积存丰富、珍贵的运输经验，我感到如今作为公司的一名职员，

感到自豪与骄傲，站立在公司形象物流进展趋势，首先把过去一年中的失误，作为自己在将

来工作经验，再见吧2015。

在新的2015我要做到以下几个方面;

第一、要爱岗敬业，奉献于企业，立脚于企业，统一思想，同一具目标，同一具方向，

同一具要求，端正工作态度，明确思路，清楚认识。

第二、遵守一切岗位制度，熟练岗位操作规程及具体要求，做好工作笔记以及记录，

仔细填写，字体清楚明了，电话用礼貌用语接待每一件情况，交待清晰，汇报完整，确保工

作无失误，无漏洞。

第三、交接班要交接清晰，手拉手，口对口，你别来，我别走具体要求。

第四、团结同志，互帮互爱，塑造好的形象，树立好的风范。

第五、参加多项活动，提高自身水平，增强业务素养，加强工作能力，别断学习文化

知识，提高业务能力。时间要求自己，警示自己在工作上、上进水平。