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关于解除劳动合同经济补偿金8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方与乙方于_________年_________月_________日签订了劳动合同，现因_________原因，双方同意解除劳动合同。为明确双方的权利和义务，达成如下协议：

一、解除劳动合同时间

双方同意自_________年_________月_________日起解除劳动合同。

二、经济补偿金计算

1.甲方按照乙方在甲方的工作年限，每满一年支付一个月工资的经济补偿金。具体计算公式为：经济补偿金=工作年限×月工资。

2.乙方在甲方的工作年限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共计_________年。

3.乙方的月工资为_________元。

4.因此，甲方应支付乙方经济补偿金共计_________元。

三、经济补偿金支付时间

甲方应在本协议签订后十个工作日内，将经济补偿金支付到乙方指定的银行账户。

四、双方权利义务

1.甲方应按时、足额支付经济补偿金，不得拖欠或克扣。

2.乙方应在本协议签订后，按照甲方的要求办理离职手续，确保离职手续齐全、合规。

3.乙方应对其在甲方工作期间所掌握的商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务，不得泄露给第三方。

4.乙方在离职后，不得对甲方进行诋毁、诽谤等行为，应维护甲方的形象和声誉。

五、违约责任

1.甲方如未按时、足额支付经济补偿金，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2.乙方如违反本协议约定的必威体育官网网址义务或其他义务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

六、其他事项

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（用人单位）：_________（签字或盖章）

乙方（员工）：_________（签字或盖章）

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于双方于_________年_________月_________日签订了劳动合同，现因_________原因，经双方协商一致，同意解除劳动合同。为明确双方的权利和义务，达成如下协议：

一、解除劳动合同的时间及原因

1.双方同意于_________年_________月_________日解除劳动合同。

2.解除劳动合同的原因为：_________。

二、经济补偿金的计算及支付

1.甲方根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例的规定，对乙方进行经济补偿。具体补偿标准为：_________。

2.甲方应在本协议签订后十日内，将经济补偿金支付至乙方的银行账户。乙方应确保提供的银行账户信息准确无误。

3.若甲方逾期支付经济补偿金，则应按日计算向乙方支付滞纳金，滞纳金比例为未支付金额的千分之一。

三、双方的权利和义务

1.甲方应按时、足额支付乙方的经济补偿金，不得擅自更改支付时间或金额。

2.乙方应确保提供的银行账户信息真实有效，若因账户信息错误导致甲方无法按时支付经济补偿金，甲方不承担任何责任。

3.乙方在解除劳动合同后，应遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他重要信息。

4.甲方应为乙方办理离职手续，并协助乙方办理社会保险关系转移等事宜。

四、违约责任及争议解决

1.双方应本着诚信原则履行本协议，若一方违约，应承担相应的违约责任。

2.若因本协议引起的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

五、其他事项

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（签字或盖章）：_________

乙方（签字或盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇3

协议签订双方：

甲方：XXX公司

乙方：XXX员工

鉴于甲方与乙方在XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，