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?合同编号：__________
甲方（用人单位）：【全称】
地址：【详细地址】
联系电话：【联系电话】
联系人：【联系人姓名】
乙方（劳动者）：【全称】
身份证号码：【身份证号码】
住址：【详细住址】
联系电话：【联系电话】
鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下从事工作，双方经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。
第一条工作内容
1.1乙方的工作岗位为：【工作岗位】。
1.2乙方的工作地点为：【工作地点】。
1.3乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。
第二条工作时间
2.1乙方每周工作时间不得超过【小时】，每周休息日不少于【天】。
2.2乙方应遵守国家法律法规关于劳动时间的规定。
第三条劳动报酬
3.1乙方的月工资为【元】，按月支付。
3.2乙方加班工资按照甲方所在地的法律法规执行。
第四条社会保险
4.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第五条劳动保护
5.1甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和用品，保障乙方的人身安全。
第六条合同期限
6.1本合同期限为【年】，自【年月日】起至【年月日】止。
第七条解除和终止合同的条件
7.1在合同期内，甲乙双方可以提前解除或终止合同，但需提前【天】通知对方。
7.2乙方如严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同。
7.3甲方如依法解散、破产或变更主体，本合同自行终止。
第八条违约责任
8.1如甲乙双方违反本合同的规定，应承担相应的违约责任。
第九条争议解决
9.1对于本合同引起的任何争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
第十条其他
10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（用人单位）：【全称】
乙方（劳动者）：【全称】
签订日期：【年月日】
注意事项及解决办法：
1.合同双方应确保提供的信息真实准确，如有虚假，应承担相应责任。解决办法：签订合同前，双方进行核实，如有疑问，可要求对方提供证明材料。
2.合同双方应严格遵守国家法律法规，不得违法用工。解决办法：甲方应了解并遵守相关法律法规，乙方应了解自己的权益，发现问题及时反馈。
3.合同双方应按时履行合同义务，如一方未能履行，应承担违约责任。解决办法：守约方有权要求违约方履行合同义务，或依法索赔。
4.合同双方应尊重对方合法权益，不得侵犯对方隐私。解决办法：签订合明确双方权益，如有侵犯，可要求停止侵权行为，并赔偿损失。
5.合同双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
法律名词及名词解释：
1.用人单位：指雇用劳动者的企业、个体经济组织、民办非企业单位等。
2.劳动者：指在用人单位提供劳动的公民。
3.工作时间：指劳动者在用人单位从事工作或生产的时间。
4.劳动报酬：指劳动者按照合同约定获得的工资、奖金、津贴等。
5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、养老等社会风险而设立的一种社会保障制度。
6.劳动保护：指用人单位为劳动者提供安全、卫生的工作环境，保障劳动者人身安全的一种措施。
7.合同期限：指劳动合同的有效期限。
8.违约责任：指合同一方或双方违反合同约定，应承担的法律责任。
9.劳动争议：指劳动者与用人单位在劳动合同履行过程中发生的争议。
10.劳动仲裁：指劳动争议仲裁委员会对劳动争议进行审理、作出裁决的一种方式。
11.人民法院：指国家设立的审判机关，依法行使审判权。
应用场合：
1.适用于各类企业、个体经济组织、民办非企业单位等与劳动者签订劳动合同的场景。
2.适用于劳动者和用人单位之间明确双方权利义务、工作内容、报酬、工作时间等事项的场景。
补充条款：
1.培训条款：如乙方在合同期内接受培训，培训期间的待遇、培训结束后的工作安排等事项。
2.必威体育官网网址条款：如乙方在合同期内接触到的商业秘密、技术秘密等，应遵守的必威体育官网网址义务以及违约责任。
3.竞业限制条款：如乙方在合同结束后一定期限内，不得在与甲方经营同类业务的企事业单位、个体工商户或者其他组织就业，或者自行从事与甲方业务相同的经营活动。
4.知识产权条款：如乙方在合同期内创作的成果、发明、专利等，归属权、使用权以及收益分配等事项。
附件列表：
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历、资格证书复印件
3.甲方营业执照副本复印件
4.甲方法定代表人的身份证明复印件
5.劳动者的体检报告
6.岗位职责说明书
7.甲方规章制度
8.甲
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