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劳务派遣的就业协议书7篇

篇1

甲方（派遣单位）：____________________

乙方（用工单位）：____________________

丙方（劳动者）：____________________身份证号码：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定，甲乙丙三方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方派遣丙方到乙方从事劳务服务达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、派遣内容

甲方（派遣单位）：____________________（全称）

地址：_______________________________

篇2

甲方（派遣单位）：_________

乙方（用工单位）：_________

丙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙丙三方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本协议，共同遵守。

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方派遣丙方到乙方从事______工作。

2.丙方的工作地点为______。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行每日工作______小时，每周工作______小时的工作制度。

2.乙方保证丙方每周至少休息______日，每月至少休息______日。

3.乙方因工作需要安排丙方加班的，应按规定支付加班费或安排补休。

四、劳动报酬

1.乙方每月______日前以货币形式支付丙方工资，月工资为______元。

2.乙方支付丙方的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

3.乙方应按规定为丙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护和劳动条件

1.乙方应提供符合安全生产条件的场所和设施，为丙方提供必要的劳动防护用品。

2.乙方应对丙方进行安全生产教育和培训，提高丙方的安全生产意识和技能。

3.乙方应按规定为丙方提供福利待遇。

1.甲方与乙方应就派遣人员的数量、条件、派遣期限、工作地点、工资待遇及福利、保险、费用及支付方式等达成书面协议。

2.甲方与乙方签订的劳务派遣协议中应明确约定违约责任和赔偿方式。

3.甲方与乙方签订的劳务派遣协议中应明确约定协议解除的条件和程序。

七、违约责任

1.甲方违反本协议约定，给丙方造成损害的，应承担赔偿责任。

2.乙方违反本协议约定，给丙方造成损害的，应承担赔偿责任。

3.丙方违反本协议约定，给甲方或乙方造成损害的，应承担赔偿责任。

八、其他约定事项

1.本协议未尽事宜，可另行协商补充。

2.本协议经三方签字或盖章后生效。

3.本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。

甲方（盖章）：_________

法定代表人（签字）：_________

日期：_________年_________月_________日

乙方（盖章）：_________

法定代表人（签字）：_________

日期：_________年_________月_________日

丙方（签字）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇3

甲方（派遣单位）：___________________

地址：___________________

联系电话：___________________

乙方（用工单位）：___________________

地址：___________________

联系电话：___________________

丙方（劳动者）：___________________

身份证号：___________________

联系电话：___________________

鉴于甲、乙双方均为合法的用人单位和派遣单位，拥有合法用工权利和劳务派遣业务资质；丙方作为具备法定劳动资格的劳动者，为明确各方权利和义务，保障派遣劳动者的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲、乙、丙三方在平等自愿的基础上，就甲方派遣丙方到乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、协议期限及工作内容