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西安理工大学管理学考研真题

本文将为大家介绍西安理工大学管理学考研真题及答案，

帮助考生更好地备考管理学考研。本文中所有答案仅供参考，

考生仍需以教材为准，切勿过度依赖。

一、单项选择题

1.在组织中，底层管理者面临的压力一般包括（）。

A.工作量和时间压力

B.社会交往压力

C.管理层的监督压力

D.所处环境的变化压力

答案：A

解析：底层管理者面临的主要压力是来自工作量和时间

的压力，而不是社会交往压力、管理层监督压力或环境变化压

力。

2.组织变革最重要的外部原因是（）。

A.市场合作伙伴

B.竞争者

C.技术创新

D.政府行为和法规

答案：C

解析：技术创新是组织变革最重要的外部原因。

3.公司的财务管理部门主要负责下面哪些职责的（）。

A.运营管理和销售管理

B.人力资源管理和销售管理

C.财务规划和资金调拨管理

D.财务规划和生产管理

答案：C

解析：公司的财务管理部门主要负责财务规划和资金调

拨管理，而不是运营管理、销售管理或生产管理。

4.在组织中，自我反思能力是指（）。

A.能够发现自己工作中的问题并加以改进

B.能够帮助组织发展壮大

C.能够维持组织的稳定性

D.能够管理和指导下属进行工作

答案：A

解析：自我反思能力是指能够发现自己工作中的问题并

加以改进，而不是帮助组织发展壮大、维持组织的稳定性或管

理和指导下属进行工作。

5.下列选项中，属于运筹学方法的是（）。

A.SWOT分析

B.ABC分析

C.PERT/CPM网络分析

D.直方图

答案：C

解析：PERT/CPM网络分析属于运筹学方法，而不是SWOT

分析、ABC分析或直方图。

二、多选题

1.组织资源的种类包括（）。

A.人力资源

B.财务资源

C.技术资源

D.示范资源

答案：A、B、C

解析：组织资源的种类包括人力资源、财务资源和技术

资源。

2.下列哪些因素对组织变革有影响（）。

A.市场状况

B.微观经济形势

C.政府法规

D.组织内部文化

E.竞争者

答案：A、B、C、D、E

解析：对组织变革有影响的因素包括市场状况、微观经

济形势、政府法规、组织内部文化和竞争者。

3.组织发展的不同阶段对应的管理重点包括（）。

A.初创期，要重视产品研发，扩大渠道并建立财务管理

系统

B.成长期，要重视绩效管理、人力资源管理和市场营销

C.壮大期，要重视创新、市场拓展和品牌建设

D.稳定期，要重视企业文化、社会责任和品质保障

答案：B、C、D

解析：组织发展的不同阶段对应的管理重点包括成长期

要重视绩效管理、人力资源管理和市场营销，壮大期要重视创

新、市场拓展和品牌建设，稳定期要重视企业文化、社会责任

和品质保障。

4.组织变革中的抗拒主要包括哪些原因（）。

A.工作内容变化

B.组织结构变化

C.工作职责变化

D.没有可靠的信息

E.没有明确的奖励机制

答案：A、B、C、D、E

解析：组织变革中的抗拒主要包括工作内容变化、组织

结构变化、工作职责变化、没有可靠的信息和没有明确的奖励

机制。

三、案例分析题

某公司的销售额一直处于下降趋势，管理层希望寻找解

决的办法。请分析该公司所面临的问题，并提出解决方案。

分析：

该公司所面临的问题是销售额一直处于下降趋势，这可

能是由于市场状况、竞争者、组织内部文化等因素的影响。因

此，该公司需要采取相应的措施来解决这一问题。