《管理经济学庞晓波》课件.pptVIP

**********************《管理经济学》课程简介本课程旨在培养学生综合运用经济学相关理论和方法分析和解决企业管理实际问题的能力。课程涵盖企业经营的基本概念、市场分析、成本管理、定价策略等内容。通过案例分析和小组讨论,帮助学生深入了解企业经营决策的复杂性与系统性。课程目标和内容课程目标通过本课程的学习,学生将掌握管理经济学的基本理论和分析方法,并能运用于实际管理决策。课程内容包括需求理论、供给理论、市场均衡、生产理论、成本理论、博弈论等,涵盖微观和宏观两个层面。应用能力培养学生运用管理经济学理论分析和解决管理实践问题的能力。管理经济学的定义和特点定义管理经济学是应用经济理论和分析方法来解决管理实践中的问题的一门学科。它研究企业如何有效配置资源以最大化利润。特点管理经济学兼具理论与实践性,融合了微观经济学、行为经济学等领域,重视成本分析、供需平衡、市场结构等管理决策因素。应用管理经济学的分析方法广泛应用于企业的定价策略、生产决策、投资选择等领域,为管理者提供科学依据。管理经济学的发展史最初的萌芽管理经济学起源于19世纪末期,萌芽于企业生产效率和组织管理问题。学科定型20世纪初,费雪等人的研究奠定了现代管理经济学的理论基础。持续发展二战后,管理经济学逐步发展为独立的学科,广泛应用于企业经营决策。新兴趋势21世纪,大数据、人工智能等新技术的应用促进管理经济学的创新与发展。管理经济学的研究内容微观分析管理经济学研究企业和个人的决策行为,探讨如何最大化效用和利润。包括需求理论、供给理论、成本理论、定价策略等内容。宏观分析管理经济学还研究国民经济整体运行的规律,分析政府宏观调控政策对企业和个人的影响。包括货币政策、财政政策等内容。行为经济学管理经济学借鉴心理学和社会学的理论,研究人类的决策行为和偏好,分析不确定性和风险对决策的影响。制度分析管理经济学还关注制度环境对经济主体行为的影响,包括产权理论、交易成本理论、委托代理理论等内容。微观经济学和宏观经济学微观经济学研究个体消费者和生产者的经济行为及其相互作用,旨在解释和预测经济单元的决策。宏观经济学研究整体经济的运行机制,关注国民收入、就业率、通胀水平、经济增长等整体性经济问题。相互影响微观和宏观经济学相互影响,为全面把握经济运行提供不同角度的视角和分析工具。管理应用管理者需要同时运用微观和宏观经济学的分析方法,为企业决策提供依据。需求理论：需求定律和需求弹性需求定律指随着价格的上涨,需求量减少;价格下降,需求量增加的一般规律。这是由于边际效用递减理论所决定的。需求弹性描述需求对价格变动的响应程度。弹性系数越大,说明需求越敏感;弹性系数越小,说明需求越不敏感。影响因素需求弹性受消费者收入、商品属性、替代品、补充品等因素的影响,企业可据此制定合理的定价策略。供给理论：供给定律和供给弹性供给定律供给定律指供给量与供给价格呈正相关关系。随着价格上升,供给量会增加,反之亦然。这是因为较高的价格可以激励生产者投入更多资源和努力来增加产品供给。供给弹性供给弹性描述了供给量对价格变化的敏感程度。决定供给弹性的因素包括生产成本、替代品、时间等。了解供给弹性有助于企业制定更合理的价格策略。市场均衡：供给与需求1供给与需求的交叉供给和需求曲线在某一特定价格点相交,形成市场均衡价格和数量。2供给增加或需求减少供给曲线右移或需求曲线左移会导致均衡价格下降,均衡数量上升。3需求增加或供给减少需求曲线右移或供给曲线左移会导致均衡价格上升,均衡数量下降。价格理论：影响价格的因素1供给与需求市场上商品或服务的供给和需求是最基本的影响价格因素。供给过剩会降低价格,而需求旺盛则会推高价格。2成本变化生产成本的变化会影响价格。成本上升会导致价格上涨,而成本下降则会引起价格下降。3竞争程度市场竞争越激烈,价格就越容易受到控制,反之则市场力量越大,价格更容易上涨。4政府政策政府通过税收、补贴等政策手段也会对价格产生影响。成本理论：固定成本和可变成本固定成本即企业在一定时期内无论产量多少都不变的成本,如租金、管理费用等。这类成本对企业经营决策有重要影响。可变成本随着产量的变化而变化的成本,如原材料费、人工成本等。可变成本是企业生产过程中最容易控制的成本。成本结构分析企业需要全面分析固定成本和可变成本的构成,以优化成本管理,提高经营效率。生产理论：收益递减定律产出理论生产过程中，投入逐渐增加会导致产出逐渐增加。但当到达一定程度后，每增加一单位投入所带来的边际产出就会逐渐降低。成本理论由于收益递减定律，