劳务公司的劳务合同范本5篇.docx

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劳务公司的劳务合同范本5篇

篇1

甲方(公司):_________

乙方(员工):_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议:

一、合同期限

1.合同签订时间:_________年_________月_________日

2.合同生效时间:_________年_________月_________日

3.合同结束时间:_________年_________月_________日

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方指定的地点提供劳务,具体工作内容包括但不限于:_________

2.乙方应按时到达指定地点,并按照甲方的要求完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周_________天,每天工作_________小时。具体上下班时间按照甲方规定执行。

2.乙方有权享受法定节假日和婚假、产假等假期,具体按照甲方规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为每月_________元,具体按照甲方规定执行。

2.乙方有权享受加班加点费、奖金、津贴等劳动报酬,具体按照甲方规定执行。

3.乙方有权享受养老保险、医疗保险、失业保险等福利待遇,具体按照甲方规定执行。

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应提供符合安全卫生标准的劳动场所和劳动条件,保障乙方的身体健康和生命安全。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,不得擅自离开工作岗位,不得泄露甲方商业秘密。

六、违约责任

1.甲方未按照合同约定支付劳动报酬的,乙方有权要求甲方支付拖欠的工资和滞纳金。

2.乙方未按照合同约定提供劳务的,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

七、其他约定事项

1.本合同未尽事宜,由双方协商解决。协商不成的,可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效,具有法律效力。合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(公司):_________(签字或盖章)

乙方(员工):_________(签字或盖章)

日期:_________年_________月_________日

篇2

甲方(用人单位):XXXX劳务公司

乙方(劳动者):XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,其中试用期为XX个月。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事XX工作,乙方应按照甲方的要求完成工作任务。

2.乙方的工作地点为XX,甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行XX小时工作制,乙方每日工作不超过XX小时。

2.甲方保证乙方每周至少休息XX日,具体休息日结合实际情况安排。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的,应按规定支付加班费用或安排补休。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬,具体数额根据乙方的工作岗位、工作表现及甲方经营状况等因素确定。

2.甲方应按规定向乙方支付加班费用。

3.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应按规定为乙方提供劳动保护用品,确保乙方在工作中的安全与健康。

2.甲方应按规定为乙方提供符合安全标准的劳动条件,确保乙方在舒适的环境中工作。

3.甲方应按规定向乙方进行职业危害防护知识的培训,提高乙方的职业危害防护能力。

六、规章制度及纪律要求

1.甲方应按规定制定规章制度,并向乙方进行公示。

2.乙方应遵守甲方的规章制度,不得迟到、早退、旷工等违反劳动纪律的行为。

3.乙方应服从甲方的管理,按照甲方的要求完成工作任务。如因个人原因无法完成任务的,应及时向甲方说明情况并协商解决。

七、合同变更、解除和终止

1.甲乙双方在合同期内,如需变更合同内容,应协商一致并签订书面协议。

2.乙方在试用期内不符合录用条件或表现不佳的,甲方可解除劳动合同。

3.甲乙任何一方提前解除合同的,应提前XX日书面通知对方。因违约解除合同的,违约方应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。

4.合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。双方应办理相关手续并移交相关财产、文件等。

八、争议处理及

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