陕西省辅警合同8篇.docx

陕西省辅警合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：陕西省公安局

乙方（辅警）：张

性别：男

民族：汉族

出生日期：1998年1月1日

籍贯：陕西省西安市

学历：大专

专业：公安管理

联系方式根据《中华人民共和国劳动法》和《陕西省辅警管理办法》等法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，签订本合同。

一、合同期限

本合同自2024年7月1日起至2028年6月30日止，为期5年。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事辅警工作，具体岗位由甲方根据工作需要安排。

2.乙方的工作地点为陕西省西安市，如需调整，甲方应提前告知乙方。

三、工作时间和休假

1.乙方的工作时间为每周5天，每天8小时，具体安排由甲方根据工作需要调整。

2.乙方享有法定节假日、年假等休假权利，具体安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的工资标准为每月2000元，具体发放方式由甲方确定。

2.乙方享有五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）待遇，具体缴纳比例和方式由甲方确定。

3.乙方享有加班费等补贴，具体发放标准按照甲方规定执行。

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应当为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，保障乙方的身体健康和生命安全。

2.乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得擅自离岗、脱岗或者从事其他违法行为。

六、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。变更后的合同应当采用书面形式，并经双方签字或者盖章生效。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.本合同期满或者双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。合同终止后，双方应当办理相关手续。

七、违约责任和赔偿损失

篇2

甲方（用人单位）：陕西省公安厅

乙方（辅警）：[XXXXX]，性别：男，民族：汉族，出生日期：XXXX年XX月XX日，住址：陕西省西安市XX区XX街XX号，联系电话：XXXXXX。

根据《中华人民共和国劳动法》和《陕西省辅警管理办法》等法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，在岗位工作，工作地点在陕西省境内。

2.乙方的工作内容、职责和要求等详见《陕西省辅警管理办法》和甲方制定的相关岗位职责。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间、休息时间和假期等详见《陕西省辅警管理办法》和甲方制定的相关制度。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用或给予调休。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为每月XX元，其中试用期工资为每月XX元。

2.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方有权解除劳动合同，并支付相应的赔偿金。

3.乙方在试用期满后，经考核合格的，甲方应按照《陕西省辅警管理办法》和甲方制定的薪酬制度，按月足额向乙方支付劳动报酬。

4.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，应享受相应的福利待遇。

3.乙方在离职后，应按照《陕西省辅警管理办法》和甲方制定的相关规定办理社会保险关系转移手续。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应按规定为乙方提供劳动保护用品和条件。

2.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律。

3.甲方应按规定对乙方进行安全教育和培训。

4.乙方在甲方工作期间，如因工作原因受到事故伤害或职业病危害的，甲方应承担相应的赔偿责任。

七、解除或终止劳动合同的条件和程序

1.甲乙双方在合同期满后可以解除劳动合同。

2.乙方在试用期内被证明不符