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乡镇工会工作总结

目录引言乡镇工会工作回顾乡镇工会工作成果展示乡镇工会工作存在的问题分析乡镇工会工作改进措施与建议总结与展望

引言01

乡镇工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带，必须始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的路线方针政策和决策部署。贯彻落实党的方针政策乡镇工会通过组织职工开展劳动竞赛、技能比武等活动，激发职工劳动热情和创造活力，为乡镇经济发展贡献力量。促进乡镇经济发展乡镇工会依法维护职工的合法权益和民主权利，关注职工诉求，为职工排忧解难，促进劳动关系和谐稳定。维护职工合法权益目的和背景

工会组织建设包括工会组织体系、工会干部队伍建设、会员发展和管理等方面的内容。职工权益维护包括劳动权益保护、工资福利、安全生产、女职工特殊权益保护等方面的内容。工会活动开展包括劳动竞赛、技能比武、文体活动、职工培训等方面的内容。经费使用管理包括工会经费收支情况、经费使用合规性、财务管理规范性等方面的内容。汇报范围

乡镇工会工作回顾02

人员配置工会配备了专职工作人员和兼职工作人员，包括工会主席、副主席、委员等，人员结构合理，能够满足工会工作的需要。工会组织架构乡镇工会设立了工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会等组织机构，各机构职责明确，协同工作。工会组织架构及人员配置

乡镇工会的经费主要来源于会员会费、行政补助和上级工会补助等，经费来源稳定。工会经费主要用于组织会员开展活动、慰问困难职工、帮扶困难家庭等，支出合理，符合工会经费使用规定。经费来源经费支出工会经费收支情况

文体活动乡镇工会积极组织会员开展各种文体活动，如篮球比赛、乒乓球比赛、歌唱比赛等，丰富职工的业余生活。技能竞赛工会联合企业组织职工开展技能竞赛，提高职工的专业技能水平，促进企业发展。职工培训乡镇工会定期开展职工培训，包括安全生产、法律法规、心理健康等方面的培训，提高职工的综合素质。帮扶救助工会对困难职工和困难家庭进行帮扶救助，如发放慰问金、提供就业援助等，体现了工会的温暖和关怀。工会活动开展情况

乡镇工会工作成果展示03

01劳动合同签订与执行积极推动企业与职工签订劳动合同，确保合同条款公平、合理，并监督合同执行情况，维护职工合法权益。02工资福利保障关注职工工资发放和福利待遇，及时发现并解决拖欠工资、降低福利等问题，确保职工经济利益不受侵害。03劳动安全卫生加强企业劳动安全卫生监督检查，督促企业改善劳动条件，减少工伤事故和职业病的发生，保障职工生命安全和身体健康。职工权益维护成果

困难职工认定与建档01建立困难职工档案，对家庭经济状况进行评估和认定，确保帮扶工作的针对性和有效性。02生活救助与慰问定期开展困难职工生活救助和节日慰问活动，发放救助金和慰问品，帮助困难职工解决生活上的燃眉之急。03就业援助与培训积极为困难职工提供就业援助和职业技能培训，帮助他们提高就业竞争力和创业能力，实现稳定就业和增加收入。困难职工帮扶成果

工会自身建设成果组织建设与完善加强乡镇工会组织建设，完善工会章程和各项制度，优化工作流程，提高工作效率和服务水平。干部队伍建设重视工会干部队伍建设，加强干部选拔、培养和管理，打造一支忠诚干净担当的工会干部队伍。宣传教育与文化活动积极开展工会宣传教育和文化活动，提高职工对工会的认知度和归属感，营造良好的企业文化氛围。

乡镇工会工作存在的问题分析04

123部分企业与职工签订的劳动合同内容不全面、条款不清晰，甚至存在违法违规现象，导致职工权益受到侵害。劳动合同签订不规范一些企业由于经营困难等原因，拖欠职工工资现象时有发生，严重影响了职工的正常生活和工作积极性。工资拖欠问题严重部分企业对劳动安全卫生重视不够，存在安全设施不完善、职业病防护措施不到位等问题，对职工身心健康造成威胁。劳动安全卫生保障不足职工权益维护方面存在的问题

乡镇工会困难职工帮扶资金主要来源于政府拨款和社会捐助，但往往难以满足实际需求，导致部分困难职工得不到及时有效的救助。帮扶资金不足当前困难职工帮扶措施缺乏针对性和个性化，难以满足不同困难职工的多样化需求，帮扶效果有待提高。帮扶措施不够精准乡镇工会对困难职工帮扶政策的宣传力度不够，导致部分职工对相关政策不了解、不掌握，错过了申请帮扶的时机。帮扶工作宣传不到位困难职工帮扶方面存在的问题

部分乡镇工会组织机构不健全、人员配备不足，导致工会工作难以正常开展，影响了工会作用的发挥。组织建设不完善一些乡镇工会干部工作作风不扎实，存在敷衍了事、推诿扯皮等现象，导致工会工作效率低下，难以取得实效。工作作风不扎实乡镇工会在服务职工方面还存在一定差距，如服务内容单一、服务质量不高等问题，难以满足职工的多样化需求。服务能力有待提高工会自身建设方面存在的问题

乡镇工会工作改进措施与建议05

加强劳动合同管理规范劳动合同的签订、