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第一年工作计划

第一年工作计划1

培训目标

(1)巩固护理专业思想，培养良好的职业道德和爱岗敬业精神；

(2)熟练掌握三基知识和技能，一年内在指导老师的指导下，履行护士职责、完成此阶段临床实习。

第1～6个月的培训计划：

第1周

目标：全面熟悉新的工作环境和各岗位的职责，熟悉妇产科的工作性质及工作程序。

计划：

1．介绍环境（妇产科的布局、配置，治疗室、产房的区域划分）。

2．介绍妇产科护理工作流程

3．产房概述（分娩间的分类、物品流程）

4．规章制度（各项规章制度和各班职责）

5．产房的消毒隔离原则清洁原则。

实施：

1．由护士长负责带领巡视病区和各个工作室，边看边讲解

2．对照实际工作，学习妇产科各项制度

评价：护士长随时抽问，考试各班岗位职责合格

第2～10周（基础技能培训阶段）

目标：巩固护理专业思想，理解护理的本质。培养良好的职业道德和爱岗敬业思想。

掌握基本理论、基本知识及基本技能。计划：

1、学习福建省卫生厅编写的《医学临床“三基”训练手册护理分册》中的“三基”知识部分。

2、掌握基础技能，晨间护理、测量体温、测量血压、喂食、大小便护理、皮肤护理(翻身)、吸痰法、静脉输液法。外阴擦洗，新生儿沐浴。产褥期护理、剖宫产术前术后护理。

3、无菌操作：开无菌包、戴手套、无菌持物钳的使用

1）物品的检查：一次性物品的检查；无菌物品的检查

2）液体的检查：有效期、名称、标签、液体有无变色、混浊、沉淀物

3）住院病人的`查对：床号、姓名、性别、手术名称等

4）手术标本的留取、登记、查对

4、常用物品的消毒方法，由带教老师示范操作各种专科基本操作技术，老师操作为主，边做边讲，其次是学生与老师一起做，最后是学生做老师看（反复练习），直至掌握。

第13～24周：

目标：熟悉妇产科的专科知识、技能培训、工作程序。

计划：

1、熟悉妇产科产包、清宫包等器械备用包的名称和数量，器械保养法和各类物品的查对

2、熟悉妇产科各种仪器如胎心监护仪、多功能心电监护仪的使用和维护法检查：护士长和带教老师组织专科操作考试，提问。

实施：

1．由护士长负责培训妇产科各种仪器的使用的维护。

2．跟固定班次，熟悉各种手术包的名称及打包方法和器械保养法

3.由带教老师示范操作各种专科基本操作技术，老师操作为主，边做边讲，其次是学生与老师一起做，最后是学生做老师看（反复练习），直至掌握。

评价：

前六个月操作技能考核项目：晨间护理、测量体温、测量血压、大小便护理、皮肤护理(翻身)、吸痰法。测量宫高和腹围法、会阴擦洗、阴道灌洗上药、新生儿沐浴法

第6～12个月培训计划

目标：基本掌握妇产科的工作性质及工作程序，妇产科常见病的病情观察、记录方法，基本掌握危重病的抢救和护理，熟练掌握基础护理，参加科室晨会提问，护理业务查房。

计划：

1、基本掌握妇产科病情观察、记录方法以及各种抢救设备的使用，了解妇产科各种疾病的护理常规和各种沟通技巧，并能运用护理程序对病人进行全面的整体护理。熟悉病房一般护理常规，熟练掌握基础护理和危重病人的生活护理。

2、基本掌握顺产接生、产程的观察，会阴切开缝合术

3、基本掌握专科基本操作技能，如、测量宫高和腹围法、听诊胎心音法、骨盆外测量法、子宫按摩法、新生儿沐浴法、卡介苗和乙肝疫苗接种法、会阴擦洗、阴道灌洗上药、无菌操作技术和各项基础护理技术操作。

实施：临床基本操作由护师以上老师一对一带教实施检查：理论考试

结果：下半年”三基”理论及基础操作考核成绩达标，操作技能考核项目：口腔护理、心肺复苏、新生儿的沐浴、顺产接生。

没完成此阶段岗前培训内容，可延长培训时间，完成此阶段临床实习后有护士执照的开始在护师以上老师指导下工作第一年工作计划2

一、教材整体分析：

本学期的教材包含以下几点：位置、20之内的退位减法、图型拼组、100之内的数、人民币了解、100之内的进位加法及退位减法（第一部分）、时间的认知、规律的找寻、统计及其数学实践活动。教材设计活动和学习素材充分考虑学生的已有经验，偏重于学生对知识的直接体验，使其了解知识；内容的进行力求体现知识形成的过程；在数与计算的教学中重视培养学生的数感，表现出算法的多样化；提供更丰富的有关物件空间关系的内容和素材，以加强学生的空间观念；同时注重培养学生大体的应用意识和用数学问题解决能力。

二、教学策略：

新授课教学策略包含：(一)创设情境，激起难题(二)探索交流，解决问题(三)巩固运用，内在提高(四)回望梳理，思考提高

练习课教学策略有：(一)根据难题引进，回望巩固(二)分层训练，以强化提