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劳动合同(含社保)6篇

篇1

#甲方（公司）：

公司名称：ABC科技有限公司

公司地址：北京市西城区展览路1号

法定代表人：张三

#乙方（员工）：

姓名：李四

性别：男

年龄：30岁

学历：本科

专业：计算机科学与技术

联系方式：手机邮箱：[li_si@](mailto:li_si@)

#鉴于：

甲方是一家依法注册并合法经营的公司，拥有完善的企业管理制度和良好的企业文化。乙方具备甲方所需的专业技能和工作经验，愿意在甲方的指导下，为公司的发展贡献力量。双方经过充分了解和信任，决定建立劳动关系。

#第一条劳动合同期限

1.试用期：自合同签订之日起，试用期为三个月。

2.正式期：试用期满后，双方同意继续履行劳动合同，期限为三年。

#第二条工作内容和地点

1.工作内容：乙方同意在甲方的技术部门从事软件开发工作。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方公司所在地。

#第三条工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。具体安排为周一至周五上午9:00至下午17:00。

2.休息休假：乙方享有国家法定假期，包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。具体安排按照甲方公司规定执行。

#第四条薪酬和福利待遇

1.基本薪资：乙方的基本薪资为每月人民币壹万元整。

2.绩效工资：乙方享有绩效工资，具体数额根据工作表现和公司效益确定。

3.奖金和津贴：乙方还有可能获得年终奖、项目奖等奖金以及交通补贴、通讯补贴等津贴。具体数额根据甲方公司规定执行。

4.社会保险：甲方将为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体数额按照国家规定执行。

5.住房公积金：甲方还将为乙方缴纳住房公积金，具体数额按照国家规定执行。

6.其他福利：乙方还有可能享受其他福利待遇，如公司提供的免费午餐、节日礼物等。具体安排按照甲方公司规定执行。

#第五条必威体育官网网址义务和竞业限制

1.必威体育官网网址义务：乙方在任职期间及离职后，应对公司的商业机密、技术资料等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。不得泄露公司的商业机密和技术资料。

2.竞业限制：乙方在离职后一定年限内（一般为两年），不得从事与公司业务相竞争的工作。这是为了保护公司的商业利益和技术优势。

#第六条违约责任

1.甲方违约：如果甲方违反合同约定，未按时支付乙方工资或未缴纳社会保险费，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。甲方应支付乙方应得工资和社会保险费，并赔偿因此给乙方造成的实际损失。

2.乙方违约：如果乙方违反合同约定，未按时到岗或未履行工作职责，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。乙方应支付甲方因此造成的实际损失。

#第七条合同变更和解除

1.合同变更：双方经协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同应当采用书面形式，并经双方签字或盖章后生效。

2.合同解除：双方经协商一致，可以解除劳动合同。解除劳动合同应当采用书面形式，并经双方签字或盖章后生效。同时，双方应按照国家有关规定办理离职手续。如一方违反合同约定解除劳动合同，应承担相应的违约责任。具体安排按照甲方公司规定执行。在试用期内，双方均可随时解除劳动合同，无需承担违约责任。但应按照国家有关规定办理离职手续。

篇2

劳动合同书

甲方：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法定代表人姓名]

乙方：[员工姓名]

性别：[员工性别]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条：本合同期限自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意在甲方安排的工作地点[工作地点]从事[工作岗位]工作。甲方根据经营需要，可以变更乙方的工作岗位，但应当符合法律法规的规定，并保障乙方的合法权益。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方安排乙方执行[工作时间制度]工作制，即[具体工作时间安排]。甲方因经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，但应当符合法律法规的规定，并保障乙方的合法权益。

第四条：甲方依法为乙方安排带薪年休假，具体休假时间和