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外籍专家聘用合同合同范本模板5篇

篇1

甲方（聘用单位）：XX公司

乙方（受聘专家）：XX教授

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照执行。

一、合同期限

本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方从事XX学科的教学、科研及学术交流等活动。

2.乙方的工作地点为甲方所在的XX市。

三、工作时间与休假

1.乙方每周工作XX天，每天工作XX小时。具体工作时间安排如下：

（1）星期X至星期X：XX时-XX时，XX时-XX时；

（2）星期X至星期X：XX时-XX时，XX时-XX时；

（3）星期X：休息日。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和寒暑假。

3.乙方因教学、科研需要临时加班的，须事先提出书面申请，经甲方同意后方可加班。

四、待遇与福利

1.乙方在聘期内的工资为每月人民币XX元，甲方应在每月的XX日将工资转入乙方的银行账户。

2.乙方在聘期内享受甲方规定的各项福利待遇，包括医疗保险、养老保险、失业保险等。

3.乙方在聘期内可参加甲方组织的各类学术活动，并有机会获得甲方提供的学术交流机会。

4.乙方在聘期内的工作成果归甲方所有，甲方有权对乙方的工作成果进行使用和推广。

五、违约责任

1.甲乙双方在合同期内，应遵守合同约定，不得擅自变更或解除合同。如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.乙方在聘期内如有严重违反甲方规章制度或工作纪律的行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

3.甲方如未能按时支付乙方的工资或提供应有的福利待遇，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

六、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：XX公司

乙方（签字/盖章）：XX教授

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘专家）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例，以及《外籍专家聘用管理规定》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事_____工作。

2.乙方的工作地点为_____。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周_____天，每天_____小时。具体安排如下：

2.乙方享有以下休息日：每周_____天，法定节假日及年假等。

3.甲方因工作需要对乙方的工作时间进行调整时，应事先征得乙方的同意。

四、劳动报酬及支付方式

1.乙方的劳动报酬为每月_____元，具体支付方式和时间如下：

2.甲方应以货币形式按月向乙方支付劳动报酬，具体支付日期为每月的_____日。

3.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费用。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合职业卫生标准和卫生要求的工作场所，为乙方配备必要的安全防护措施。

2.甲方应按规定为乙方提供劳动保护用品，并定期对乙方进行健康检查。

3.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的安全操作规程，严禁违章作业。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方应对其在甲方工作期间接触到的所有商业机密和必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。

2.乙方不得将甲方的商业机密和必威体育官网网址信息泄露给任何第三方，也不得用于个人目的。

3.乙方在离开甲方后，仍应继续履行必威体育官网网址义务，直至甲方宣布解密或必威体育官网网址信息已公开为止。

七、合同变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。变更后的合同应以书面形式签订。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内