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内勤的岗位职责15篇

内勤的岗位职责1

职责：

1、负责销售部的.配件收发工作，并做好记录；

2、售后返修机送至售后维修部登记维修，修好填单发出；

3、机器配件型号对应款式型号收集；

4、领导安排下来的其他工作。

岗位要求：

1、吃苦耐劳，工作效率高；

2、熟练应用基本办公软件；

3、自学能力强，善于沟通；

4、具备极强的团队合作精神。

内勤的岗位职责2

1、销售订单制单、跟踪、物流跟踪、货物查询。

2、客户信息管理，客户关系管理。

3、负责客户投诉处理，客户接待与沟通。

4、负责跟进相关部门(生产部)的订单完成进度。

5、协助销售部门经理完成相关的`工作。

内勤的岗位职责3

内勤岗位规范：

1、热情、周到的接待来访客人，并做记录登记。

2、根据部门经理工作日程和需处理事件的紧急程度，合理安排时

间。

3、对来信、来函及时传递，进行同意收文登记，交经理批阅，并

交有关岗位、部门阅办。及时、准确的进行文件、材料的分发。对分发

的文件，月底检查一次。

4、安排部门各项会议，提前预定会议地点，认真、详尽的作好全

部会议记录。

5、根据上周会议的要认真核对各部门工作完成情况，并对未完成

的工作加以跟进。

6、根据部门工作计划督促各岗位工作实际情况，及时反馈、上报

给部门经理。

7、作为沟通、协调各部门关系，联系各岗位关系，配合领导协调

各职能部门之间关系。

8、处理日常的文印工作，作好备品入库的登记和备品领用出库工

作。

9、负责部门经理的日常工作。

一负责部门内部事物管理：

1、负责组织起草、下发公司的各项规章制度，负责部门文件收发、

往来函件、报刊信件管理，部门重要文献资料整理存档管理工作。

2、负责组织各项会议，作好会议记录，督促检查会议决议的执行

情况。

3、负责部门的印章管理，保证印章的正确、合理安全使用。

4、负责接待来访的会见，接待等工作。

5、负责部门领导讲话的起草及重要函件的.起草印发等工作。

6、负责部门的日常打字、复印、传真收发工作，负责微机设备的

使用和日常维护保养。

7、领导交办联络的其他事宜。

8、负责部门日常办公秩序的组织和管理工作。

9、负责办公设施、办公用品、办公耗材、印刷品等需求计划，费

用计划的审核等工作。

二、部门监督工作：

1、负责部门各项规章制度的落实执行情况的督促检查工作。

2、负责部门各项工作的落实、实施的工作的组织协调督促检查工

作。

3、负责监督检查各岗位工作完成情况，计划落实情况，部门职能

的执行情况。

4、负责部门各岗位考勤情况。

三、内外协调沟通工作：

1、负责各部门之间的协调沟通工作。

2、负责传达落实部门之间事务，通知、申请的落实。

3、负责部门之间事务的传达。

4、负责部门与各级管理部门、各级职能及相关单位的外联工作的

沟通。

四、各项文件及通知的管理

（1）公司、部门文件发放，以及各类通知及部门管理文件的制订

下发，并按公文管理规定执行。

（2）起草部门文件由部门领导批阅后打印、校对、下发。

（3）文件下发后要由签收人签字签收。

（4）文件下发后要由部门内勤对文件或通知存档分类保管。

五、各项保管及审批填写：

1、商场管理部的印章保管工作，并以高度的责任心和职业道德及

法律意识来作好保管工作。

2、发布的各项通知文件等需加盖公章使用，先请部门经理批准后，

由申请人详细填写“用章填写表”，将需盖文件交至内勤盖章。

六、一天工作流程：

8：15到岗、打卡

8：20检查本部管理人员到岗情况

8：30清理办公卫生

8：45——11：30

13：00——16：30进行一天正常工作

16：30——17：00与督导汇合，总结本部一天工作

内勤的岗位职责4

一、负责零售部办公用品的管理发放，使之合理使用，杜绝浪费。

二、负责与总行相关管理部门的