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端午节公司福利方案

端午节公司福利方案（通用3篇）

为了确定工作或事情顺利开展，就常常需要事先准

备方案，方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制

定的书面计划。那么我们该怎么去写方案呢？以下是小

编为大家整理的端午节公司福利方案（通用3篇），希望

对大家有所帮助。

端午节公司福利方案1一、目的

端午佳节即将到来，为营造节日欢快气氛，体现公

司对员工的关爱，增强员工对公司的归属感，根据公司

往年惯例，发放端午节福利。

二、福利方案

1、福利对象：公司所有在职人员（目前在职人数1055

人）、蓝天使清洁公司保洁员（10人），结合人员招聘计

划，预计共约1100人；

2、节日物品：按每人发放一箱王老吉饮料（12罐装），

一份广州酒家牌袋装粽子（260g×2），约60元/人的标

准购买和发放节日礼品（具体如下表）按1130份总量采

购，费用预计约65780元（此费用从工会支出）。

3、礼品采购：推荐王老吉饮料及粽子均由供应商送

货上门（供应商不额外收取送货费用），于20xx年6月

18日17：30分采购回公司。

4、发放时光及方式：由人力资源行政课于20xx年6

月19日下午16：00开始在公司五楼食堂门口以课室/班

组为单位进行发放，由课室/班组文员根据课室/班组在

职人员名单领取整个课室/班组的节日礼品，转发给课室

/班组人员，并将领取人签名的《端午节礼品签收登记表》

交行政课存档；驻外人员按60元/人的标准在6月份工

资发放。

以上妥否，呈领导批示！

端午节公司福利方案21、企业喜欢：

价格合适，包装精美，是企业送礼、发福利的最好

选择。

2、员工喜欢：

产品包装精美，健康营养，自用送礼两相宜

总的`来说，礼轻情义重端午节公司福利作为企业

领导与下属沟通的媒介之一，是大家在节日的祥和欢乐

气氛中享受平等的待遇，在说说笑笑中拉近了领导和普

通职员的距离必不可少的一件法宝。

端午节发放什么福利，以下为某房产企业为进一步

激发员工工作的积极性，提出以下端午节福利参考：

方案1、端午节福利发放标准为每人200元，共计

19人，金额3800元。（参照去年）

方案2、端午节福利发放标准为每人100元，共计

19人，金额1900元。

方案3、端午节福利发放相应价格200元的咸鸭蛋、

粽子。

方案4、端午节福利发放相应价格100元的咸鸭蛋、

粽子。

端午节公司福利方案3尊敬的公司领导：

金色的麦浪送来了一年一度的端午佳节和盛夏的来

临，为了感谢广大员工为公司付出的辛勤劳动和贡献，

让大家能够感受到泓盛这个大家庭的温暖与呵护，加强

员工的凝聚力和向心力，并结合当地的风俗传统，特制

订以下员工福利方案：

1、端午粽子：

粽子是端午节必不可少的，反映了我们中华民族传

统的继承和对伟大诗人屈原的纪念。粽子可透过联系适

宜的供应商购进。

粽子单价约12元/斤左右，员工84人所需费用：

12*84=1008元

2、白糖：

沁阳当地每到夏季，公司厂矿一般都会为员工发放

降温品（白糖、啤酒）。

白糖单价3元/斤左右，所需费用：3*848*5=1260元

3、加餐：

时光：端午节当天

地点：公司职工餐厅

人数及费用：进餐人数看生产安排，费用10元/人

（暂按30人算）：10*30=300元

各项共计：1008+1260+300=2568元。

以上方案，是否适宜，请批示！