法治示范村创建工作方案(真题5篇).pdfVIP

法治示范村创立工作方案〔通用5篇〕

法治示范村创立工作方案1

为深入推进依法治区工作，按照《锦江区依法治区实施意见》、《锦江区依

法治区20某某年工作要点》的工作要求，结合锦江区城市管理局工作实际，制

定如下实施方案：

一、指导思想

认真贯彻落实区委、区政府依法治区工作的总体部署，坚持用法治思维和

法制方式深化改革、推动开展、化解矛盾、维护稳定，为锦江区“转型升级、

提质增效〞、推进“精品城区〞建设和城市建设管理转型升级创造良好的法制

环境，提供更加有力的法制保障。

二、工作目标

以提升依法执政水平、推进依法行政进程、加强全民学法用法为重点，明

确责任，真抓实干，履职尽责，务求实效，全面推动我区城市管理工作迈上新

台阶。

三、组织领导

为进一步加强对依法治区工作的领导，深入扎实推进依法治区进程，成立

区城管局依法治区工作领导小组。

组长：

副组长：

成员：

领导小组办公室设在人事宣教科，办公室主任由线鹏同志兼任，办公室副

主任由张新梅、游健、曹映东、苏健、高洁同志兼任。

四、主要内容和责任分工

〔一〕提升依法执政水平

1.紧紧围绕提高依法执政水平，建立健全党内标准性制度,严格执行“三公

开〞权力公开透明运行各项规定要求。

牵头单位：人事宣教科；

责任单位：各科室、中心、所、处、队。

第1页共13页

2.以依法治区、依法执政为核心，进一步确立法治权威，把执政方式纳入

法制的轨道。完善法律参谋制度，在作出重大决策、出台重要政策、重大工程

工程、行政诉讼案件等方面发挥好法律参谋的作用。

牵头单位：法制监督科；

责任单位：各科室、中心、处、所、队。

3.严格执行锦江区干部选拔任用制度，严格执行《党政领导干部选拔任用

工作条例》，注重选拔任用干部的法制意识培养。

牵头单位：人事宣教科；

责任单位：各科室、中心、处、所、队。

4.加强党组对党风廉政建设和反腐败工作的统一领导，推动区纪委派驻区

城管局纪检组对党风廉政建设和反腐败工作的具体化、程序化、制度化，形成

有效的监督工作机制。

牵头单位：局办公室；

责任单位：各科室、中心、处、所、队。

〔二〕推进依法行政进程

1.完善行政决策程序，建立健全依法决策制度。完善重大决策法律咨询、

法律支持、合法性审查、风险评估、公众参与、专家论证和集体讨论机制。探

索行政机关“开放式决策〞。

牵头单位：法制监督科；

责任单位：各科室、中心、处、所、队。

2.深化行政审批制度改革，深入清理标准行政审批事项，加强行政审批工

程的动态管理，做好上级部门下放审批事项的“承接〞，对全局实施的行政审

批事项进行全面“复核〞，健全和完善行政审批事项实施单位、事项名称、审

批内容、效劳信息等统一标准的行政审批事工程录库，实行常态化管理。推行

“阳光审批〞，加强行政审批标准化建设。

牵头单位：法制监督科；

责任单位：相关业务科室。

3.深化行政执法体制改革，厘清职责权限，下沉执法重心，提高基层执法

第2页共13页

效能，切实解决权责交叉、多头执法、多层执法和不执法、乱执法问题。进一

步做好行政执法与刑事司法衔接工作，严厉查处违法犯罪案件。加强行政执法

监督，建立执法依据定期梳理和公布制度，完善行政执法职权公告制度，深入

开展行政执法案卷评查，加大重大行政处分和行政强制备案，强化行政执法责

任追究制。完善罚没管理制度，依法公开处理罚没物品。加强执法队伍建设，

健全行政执法人员资格管理制度，坚持文明执法，推行柔性执法。完善执法保

障，加强行政执法信息化建设和执法平安建设，推进执法场所标准化改造，标

准执法装备配备使用，不断提高执法水平。

牵头单位：法制监督科、综合执法科；

责任单位：各行政执法中队。

4.深化政务公开和信息公开，完善政务信息公开工作机制，定期编制、更

新、公布政府信息公开指南和公开目录，健全主动发布及舆情回应、行政标准

性文件解读、依申请公开办理、监督保障等信息公开机制。

牵头单位：人事宣教科；