企业用人劳动合同参考8篇.docx

企业用人劳动合同参考8篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同期限

本劳动合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方安排的工作岗位上工作，具体工作内容详见职位说明书。

2.乙方的工作地点为甲方所在地，甲方可根据工作需要调整乙方的具体工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。

2.甲方根据工作需要，可调整乙方的作息时间，但需保证乙方的休息和身心健康。

3.乙方享有国家规定的法定节假日和带薪年休假等休息休假的权利。

四、劳动报酬

1.乙方的工资由基本工资、绩效工资和津贴补贴组成，具体数额详见甲方工资制度。

2.甲方每月XX日以货币形式支付乙方的工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延支付。

3.乙方在劳动合同期满后，如甲方继续留用，乙方同意继续在甲方安排的工作岗位上工作，并按照甲方工资制度执行新的工资标准。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2.乙方患病或非因工负伤，甲方应按照国家和地方的规定给予医疗期和医疗待遇。

3.乙方在合同期内因工致残或死亡，甲方应按照国家和地方的规定给予工伤认定和抚恤待遇。

4.乙方在合同期内因病或非因工致残，甲方应按照国家和地方的规定给予相应的待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并指导乙方正确使用。

2.甲方应按照国家规定对从事有职业危害的岗位的乙方进行岗前职业健康检查，并建立职业健康档案。

3.甲方应定期对乙方进行职业安全卫生和职业病防护知识的宣传和教育。

4.乙方在使用劳动工具和设备时，应严格遵守操作规程，防止意外事故发生。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。但变更劳动合同内容涉及国家规定应办理相关手续的，应依照其规定办理。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；

（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的；

（5）乙方被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的；

（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；

（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律法规的规定损害乙方权益的；

（5）因甲方过错致使劳动合同无法履行的。

4.劳动合同期满或双方约定的终止条件出现，劳动合同即行终止。如需续签，应提前一个月办理续签手续。

5.双方解除或终止劳动合同时，甲方应出具解除或终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。乙方应按照甲方规定办理离职手续。

6.双方解除或终止劳动合同时，甲方如需向乙方支付经济补偿金和经济赔偿金，应按照国家和地方的规定执行。

八、其他事项

1.甲乙双方应严格遵守法律法规的规定，全面履行本劳动合同的各项义务。如一方违约，应承担相应的法律责任。

2.甲乙双方协商一致对本劳动合同进行补充或修改的，应签订书面补充协议或修改意见书。补充协议或修改意见书与本劳动合同具有同等法律效力。

3.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。如需向劳动行政部门备案的，应按规定办理备案手续。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规，双方本着平等、自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、劳动合同期限

1.本合同