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劳动合同书市场部8篇

篇1

甲方（用人单位）：某某公司

乙方（劳动者）：[XXXXX]

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商一致，同意签订本劳动合同。

一、劳动合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方市场部从事相关工作，具体职责包括但不限于：市场调研、产品推广、销售策划等。

2.乙方的工作地点为甲方指定的相关地点，根据工作需要，甲方有权合理调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作XX小时，每周工作XX天的标准工时制。乙方应严格按照甲方安排的工作时间执行。

2.甲方根据工作需要，有权安排乙方加班，但应按照相关法律法规的规定支付加班费。

3.乙方在合同期内享受国家规定的法定节假日及带薪年休假等休息休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬由甲方按月以货币形式支付，具体数额根据乙方的岗位级别、工作表现及甲方当年的经济效益等因素确定。

2.甲方根据国家法律法规的调整及乙方的工作表现，有权对乙方的劳动报酬进行调整。

3.乙方在试用期的劳动报酬按照甲方规定的试用期工资标准执行。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2.乙方在合同期内因工负伤或患职业病，甲方应按照国家法律法规的规定给予医疗期和医疗待遇。

3.甲方应根据乙方的岗位特点提供必要的劳动保护措施和劳动安全卫生条件。

4.乙方在合同期内享受国家规定的法定节假日及各种福利待遇。

六、劳动纪律和合同解除

1.乙方应严格遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，自觉服从甲方的管理。

2.在合同期内，甲方有权根据乙方的表现和工作需要，对乙方进行职位调整或解除本合同。

3.乙方在合同期内有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）因身体健康原因不能胜任工作的；

（4）其他符合法律法规规定情形的。

4.乙方在合同期内有以下情形之一的，甲方可以解除本合同，但应提前XX日以书面形式通知乙方：

（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任的；

（3）其他符合法律法规规定情形的。

5.乙方在合同期内有以下情形之一的，甲方不得解除本合同：

（1）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；

（2）患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的；

（3）其他符合法律法规规定情形的。

6.乙方要求解除本合同的，应提前XX日以书面形式通知甲方，并办理相关离职手续。

七、其他事项

1.本合同未尽事宜，可由双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

劳动合同书

甲方：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

民族：[员工民族]

住址：[员工住址]

身份证号码：[员工身份证号码]

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条：合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第二条：工作内容和工作地点

甲方根据市场部工作任务的需要，安排乙方在市场部从事工作。乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，并达到相应的工作标准。工作地点为[公司名称]。

第三条：工作时间和休息休假

甲方根据乙方的工作岗位，确定乙方的工作时间平均每周不超过XX小时，并保证乙方的休息与休假权益。具体的工作时间和休息办法按照国家有关法律法规执行。

第四条：劳动报酬

乙方在试用期的工资为[试用期工资数额]。试用期满后，乙方的工资构成如下：基本工资[基本工资数额]+绩效工资[绩效工资数额]，甲方根据乙方的出勤率、工作表现、业绩等情况，在每月的[发