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2024年作风建设年活动小结

一、活动背景

为贯彻落实党中央关于加强作风建设的决策部署，根据上级

要求，我单位于2024年全年组织开展了一系列作风建设年活动。

活动旨在通过整体推进，深入层面改变思想观念和行动方式，在

广大干部职工中形成科学、务实、奋发向上的良好氛围，进一步

提升工作效率和能力，实现高质量发展。

二、活动形式

为了达到较好的效果，我单位在作风建设年活动中采取了多

种形式，包括组织学习培训、开展调查研究、举办主题活动、制

定规章制度等。这些形式相互结合，相互促进，使得活动的开展

更加全面、深入。

三、活动内容

1.组织学习培训

在作风建设年活动中，我单位组织了一系列学习培训活动。

包括党性教育、廉政教育、纪律教育等方面的培训课程，通过系

统学习和学员讨论，加深了大家对党风廉政建设和作风建设的认

识，增强了抵制不良作风的意识和决心。

2.调查研究

在作风建设年活动中，我单位组织了多次调查研究活动。通

过深入调研，了解干部职工的工作中存在的问题和存在的不良作

风，找出问题的症结所在，为解决问题提供科学依据。

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3.主题活动

在作风建设年活动中，我单位还组织了一系列主题活动。包

括开展廉政文化创作比赛、举办作风建设宣传活动、举办纪律教

育演讲比赛等。这些活动以形式多样、内容丰富的方式向广大干

部职工普及作风建设的主要内容和重要意义，引导广大干部职工

树立正确的价值观和作风观。

4.制定规章制度

在作风建设年活动中，我单位制定了一系列相关的规章制

度。这些规章制度详细规范了干部职工的工作行为和工作要求，

明确了工作中要遵循的原则和准则。通过制定规章制度，有效地

规范了工作流程和行为规范，为整体作风改进提供了保障。

四、活动成效

经过一年的作风建设年活动，我单位取得了一系列显著成

效。主要表现为以下几个方面：

1.思想观念明显转变

通过学习培训和调查研究等形式，广大干部职工的思想观念

逐渐转变，开始注重问题导向，注重实效，注重创新，注重服

务。大家逐渐认识到，良好的作风能够提高工作效率和质量，为

高质量发展提供支持。

2.组织纪律明显加强

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通过制定规章制度和开展纪律教育等活动，我单位的组织纪

律明显加强。大家更加自觉地遵守纪律，服从组织安排，始终保

持高度的纪律性和规范性。

3.工作效率明显提升

通过广泛开展主题活动和加强工作纪律，我单位的工作效率

明显提升。大家更加懂得如何合理安排时间，高效完成工作任

务，提高了工作效能。

4.党风廉政明显好转

通过开展廉政文化创作比赛和举办廉政宣传活动等形式，我

单位的党风廉政明显好转。大家对不良作风的抵制和对廉政风险

的防范意识不断增强，一些不正之风得到了纠正，廉政建设取得

了明显的成果。

五、存在问题及建议

在作风建设年活动中，我们也存在一些问题。主要表现为以

下几个方面：

1.活动开展缺乏针对性

在活动开展过程中，有些活动虽然形式上是作风建设年的一

部分，但实际上与作风建设关联度不高，缺乏针对性。在未来的

活动中，应更加注重活动的针对性，结合实际情况有针对性地开

展相关活动。

2.宣传力度不够大

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在活动中，宣传工作的力度不够大，导致一些干部职工对作

风建设年的了解不足。今后应加大宣传力度，通过多种渠道和方

式加强宣传，确保宣传的覆盖面和深度。

3.整体推进效果不够明显

尽管在活动中取得了一系列成效，但整体推进效果还不够明

显。今后应注重活动的整体推进，加强各项活动之间的衔接，形

成整体效应。

基于以上问题，我单位提出了以下改进建议：

1.加强组织领导，确保活动的顺利进行；

2.加强宣传力度，提高广大干部职工对作风建设年活动的认

同感和参与度；

3.深入调研，找出问题的症结所在，精准制定整改措施；

4.加强规章制度的