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劳务合同明细清单表模板

合同编号：_____________

甲方（雇主）：_____________联系方式：_____________

乙方（劳务人员）：_____________身份证号：_____________联系方式：_____________

签订日期：_____________开始日期：_____________结束日期：_____________

一、劳务内容及岗位职责

1.1乙方在甲方公司担任的岗位及职责为：_____________

1.2乙方需要完成的工作任务和工作量为：_____________

1.3乙方工作时间为每周工作______天，每天工作______小时，具体工作时间为：__________至

__________

1.4乙方需要遵守甲方公司的劳动纪律和规章制度，服从甲方安排的工作安排。

二、劳务报酬及支付方式

2.1乙方每月薪资为_____________元。薪资支付方式为_____________（如银行转账、现金结算

等），具体支付日期为每月的_____________日。

2.2乙方享受的福利待遇包括_____________（如社会保险、医疗保险、住房公积金等）。

2.3乙方完成特定工作任务或取得特定业绩时，可享受额外奖金或福利，具体标准为

_____________。

三、工作期限及终止

3.1本劳务合同有效期为__________年/月，具体自_____________起至_____________止。

3.2乙方在合同期限内如需提前解除合同，需提前______天书面通知甲方。

3.3若乙方违反劳动纪律或严重失职，甲方有权解除合同，并乙方不享有任何经济补偿。

四、必威体育官网网址义务

4.1乙方在劳务关系期间和劳务终止后，对甲方公司的商业秘密、技术信息和客户资料等

必威体育官网网址内容，必须严格必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

4.2乙方违反必威体育官网网址协议造成损失的，需承担法律责任。

五、其他条款

5.1本合同涉及的其他事项详见附件《劳务合同附件说明》。

5.2本合同未尽事宜，双方可另行协商约定。

六、违约责任

6.1若乙方违反本合同的任何一项条款，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任并赔偿损

失。

6.2若甲方违反本合同的任何一项条款，应承担相应的责任并赔偿乙方经济损失。

七、争议解决

7.1本合同如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，应提交______仲裁机构仲裁。

本合同一式两份，甲方、乙方各持一份，自签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_____________乙方（签字）：_____________

日期：_____________日期：_____________

附件：《劳务合同附件说明》

（劳务合同附件说明）

1._____________

2._____________

3._____________

……（依次列出所有附件内容）

注：本劳务合同清单表仅供参考，具体内容可根据实际情况进行调整和修改。