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隔离返回人员管理制度范本--第1页

一、目的

为加强隔离返回人员的管理,确保其健康安全,防止疫情扩散,根据国家卫生健康

委员会相关规定,结合本地区实际情况,特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于所有从疫情高风险地区返回的人员,包括但不限于:境外回国人员、

国内中高风险地区来本地区的人员。

三、管理职责

1.健康监测部门:负责对隔离返回人员进行健康监测,指导其进行居家隔离或集

中隔离。

2.社区(村居)管理部门:负责组织协调隔离返回人员的生活保障、物资供应等

工作。

3.单位(企业)管理部门:负责对本单位(企业)内部隔离返回人员的健康监测

和管理工作。

4.公安机关:负责对违反隔离规定的行为进行查处。

四、隔离措施

1.居家隔离:

(1)隔离返回人员应在接到社区(村居)管理部门通知后,按照要求进行居家隔

离。

(2)隔离期间,隔离返回人员应单人单间居住,使用独立卫生间,不得与家人共

用生活空间。

(3)隔离返回人员应每日早晚各进行一次体温测量,并将结果报告社区(村居)

管理部门。

(4)隔离返回人员应主动配合社区(村居)管理部门开展核酸检测、健康监测等

工作。

2.集中隔离:

(1)隔离返回人员如不符合居家隔离条件,应按照要求进行集中隔离。

隔离返回人员管理制度范本--第1页

隔离返回人员管理制度范本--第2页

(2)集中隔离期间,隔离返回人员应遵守集中隔离场所的管理规定,不得擅自离

开隔离场所。

(3)隔离返回人员应配合集中隔离场所的工作人员开展核酸检测、健康监测等工

作。

五、生活保障

1.社区(村居)管理部门应确保隔离返回人员的基本生活需求,如食品、饮用水、

生活用品等。

2.单位(企业)管理部门应关注本单位(企业)内部隔离返回人员的心理健康,

提供必要的心理疏导和支持。

六、解除隔离

1.居家隔离人员:

(1)隔离期间无发热、咳嗽等症状,连续两次核酸检测阴性,且隔离满14天,可

解除居家隔离。

(2)解除隔离后,隔离返回人员应继续做好个人防护,关注自身健康状况,如有

异常情况及时报告。

2.集中隔离人员:

(1)隔离期间无发热、咳嗽等症状,连续两次核酸检测阴性,且隔离满14天,可

解除集中隔离。

(2)解除集中隔离后,隔离返回人员应继续做好个人防护,关注自身健康状况,

如有异常情况及时报告。

七、监督与处罚

1.反隔离规定的行为,将依法依规予以查处。

2.对不履行管理职责,导致疫情扩散的单位和个人,将依法追究责任。

八、附则

本制度自发布之日起施行,解释权归当地卫生健康委员会。如遇国家政策调整,本

制度将根据实际情况予以修订。

隔离返回人员管理制度范本--第2页

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