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输血科血库工作制度样本

一、岗位职责

1.根据医院的血液需求，负责血液的储存、配送和管理工作。

2.负责接收、核对和储存来自血液采集点的血液样本。

3.进行血型鉴定和血清学检测，确保血液的安全性和适用性。

4.组织和参与向患者输血的工作，确保输血的正确性和有效性。

5.根据血液库存情况和医院需要，进行库存的调配和管理，并及

时向上级血液中心汇报。

6.负责血液设备的维护和管理。

7.参与血液库存的监测和质量控制工作。

8.参与血液库存资料的整理和统计工作。

二、工作制度

1.工作时间：根据医院安排，正常工作时间为每天8小时，周末

和节假日按照医院规定执行。

2.考勤制度：按照医院的考勤制度进行考勤，迟到、早退和旷工

根据医院规定进行处理。

3.工作纪律：严格遵守医院和血液中心的工作纪律，服从领导的

管理和安排。

4.紧急情况：在紧急情况下，必要时可以延长工作时间或加班工

作。

5.着装要求：按照医院的着装要求进行着装，保持整洁、干净的

工作环境。

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6.安全防护：工作中必须佩戴防护用品，如手套、口罩等，确保

工作的安全性。

7.资料管理：负责血液库存资料的整理和管理，做到数据的准确

性和及时性。

8.维护设备：负责血液设备的日常维护和保养，确保设备的正常

工作。

三、工作要求

1.具备相关的医学背景知识，熟悉血库工作的相关规章制度和标

准。

2.具备良好的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力。

3.具备较强的沟通能力和服务意识，能够与患者和医务人员进行

良好的沟通。

4.具备较强的学习能力和创新意识，能够不断提高自己的专业水

平。

5.严格遵守相关的工作纪律和安全操作规程，做到工作的安全和

有效。

6.具备良好的团队协作能力，能够与其他科室进行良好的合作和

协调。

输血科血库工作制度样本（二）

一、目的与依据

1.1目的

为确保输血科血库的安全、有效和高效运行，保证输血服务的质

量和安全性，制定本工作制度。

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1.2依据

（列举相关法律法规、标准等）

二、岗位职责

2.1血库管理员

（详细描述血库管理员的主要职责，如血库采购、供血者筛查、

血液制品管理等）

2.2血液配型技师

（详细描述血液配型技师的主要职责，如血型鉴定、配型检验

等）

2.3输血科医生

（详细描述输血科医生的主要职责，如临床用血判定、输血指导

等）

2.4护士

（详细描述护士的主要职责，如输血操作、输血监测等）

三、工作流程

3.1供血者筛查与登记

（详细描述对供血者的筛查过程、登记要求等）

3.2血液采集与检验

（详细描述血液采集与检验的流程、要求等）

3.3血型鉴定与配型检验

（详细描述血型鉴定与配型检验的流程、要求等）

3.4血液储存与管理

（详细描述血液储存与管理的流程、标识要求等）

3.5输血操作与监测

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（详细描述输血操作与监测的流程、注意事项等）

四、质量控制

4.1环境控制与卫生要求

（详细描述血库环境控制与卫生要求的相关规定）

4.2设备设施维护

（详细描述血库设备设施维护的要求，包括日常维护与定期维护

等）

4.3库存管理与有效期监控

（详细描述血液库存管理与有效期监控的要求）

4.4不良事件处理与报告

（详细描述不良事件的处理流程与报告要求）

五、安全措施

5.1输血过程中的安全控制