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兼职的劳动通用版合同6篇
篇1
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同。
一、合同期限
本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中试用期为_________天。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事_________工作,乙方应按照甲方的要求完成工作任务。
2.乙方的工作地点为_________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作_________小时、每周工作_________小时的工作制度。
2.乙方享有每月_________天的带薪年休假,具体安排由甲方决定。
3.甲方因工作需要安排乙方加班的,应按规定支付加班费用。
四、劳动报酬
1.甲方按月向乙方支付劳动报酬,具体金额为每月_________元。
2.乙方在试用期的工资为每月_________元。
3.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供必要的工作条件,确保乙方在符合规定的安全环境中工作。
2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品,并定期检查更新。
3.甲方应按规定对乙方进行职业危害防护培训,并采取有效措施保护乙方的身体健康。
六、规章制度和劳动纪律
1.甲方应将与乙方工作相关的规章制度告知乙方,并要求乙方遵守。
2.乙方应遵守甲方的劳动纪律,服从甲方的管理,按时完成工作任务。
3.甲方有权对违反劳动纪律的乙方进行处罚,直至解除劳动合同。
七、必威体育官网网址义务和竞业限制
1.乙方应对工作中涉及的商业秘密和必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务,不得泄露给第三方。
2.乙方在离职后一定年限内不得从事与甲方业务相竞争的工作。具体年限为_________年。
3.甲方应对乙方的必威体育官网网址工作给予必要的支持和保障。
八、合同解除和终止
1.甲乙双方均可提前解除本合同,但应提前告知对方。甲方提出解除合同的,应按规定支付乙方相应的经济补偿。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
3.乙方提出解除合同的,应提前告知甲方,并按照甲方规定办理离职手续。
4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,本合同即行终止。双方应按规定办理合同终止手续。
九、争议解决和其他约定事项
1.甲乙双方因本合同发生争议时,应首先通过协商、调解等方式解决。协商不成的,任何一方均可向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,任何一方均可向人民法院提起诉讼。在争议处理过程中,双方应继续履行本合同中不涉及争议部分的条款。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商并签订补充协议。补充协议应与本合同具有同等法律效力。
3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。
4.乙方的工资、福利待遇等应以货币形式支付或发放。如需以实物或购物卡等形式支付的,应事先征得乙方的同意。否则,乙方有权拒绝接受并要求甲方以货币形式重新支付或发放。
篇2
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
1.合同签订时间:_________年_________月_________日。
2.合同生效时间:_________年_________月_________日。
3.合同结束时间:_________年_________月_________日。
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方从事_________工作,具体岗位和职责为_________。
2.乙方的工作地点为_________,甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每周工作_________小时的工作制度,具体工作时间为每周一至周五的上午_____
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