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有关保险演讲稿4篇--第1页
有关保险演讲稿4篇
有关保险演讲稿4篇
演讲稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲
的速度的作用。现如今,接触并使用演讲稿的人越来越多,相信许多
人会觉得演讲稿很难写吧,以下是小编为大家收集的保险演讲稿4篇,
欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
保险演讲稿篇1
尊敬的各位领导、各位同仁:
大家上午好!今天能够站在台上,首先感谢中支各位领导给我这样
一个机会,真是有了各位领导一直以来的关注及厚爱才有了我的今天。
XX年,在中支公司总经理室的正确领导下,在个管部及xx-x的精
心部署和同事们的真诚帮助下,我紧紧围绕公司个险政策认真开展工
作,完成了中支公司安排的各项指标,特别是在百日大战中取得了全
省进度前十强的好成绩,使得xx的保费及人力平台稳步增长。这些成
绩的取得与总经理室的正确领导、各位领导的深切关怀和同事们的鼎
力相助是分不开的,在此,我向各位领导、各位同事表示衷心的感谢。
从见习、正式组训到个险经理,三年的组训生涯让我深切的感受
到组训工作的艰辛,无任寒冬酷暑还是刮风下雨每个网点依然会出现
我们的身影,工作虽然辛苦却很充实,更使我看到了组训工作的伟大
及不平凡性。流血流汗却流淌不走我们的坚持与信心,因为我们身边
有可爱的业务伙伴、一同奋斗的兄弟姐妹,还有关爱及支持我们的领
导和家人,所以我们无怨无悔!古之成大事者,不惟有超士之才,亦有
坚忍不拔之志,我相信只要我们坚持付出一定会有回报。感谢公司的
平台、感谢领导的关爱,让我们成长起来。此时此刻让我再次想起组
训誓词里的一句:我骄傲我是太平洋组训(邀请全体组训一起宣喊)
“百尺竿头,更进一步”。20xx年,我们一定会以新的姿态、新
的面貌,努力工作,绝不辜负各位领导和同事的期望,坚决打好开门
红首战,为盐城太保的稳舰快速、高效发展做出应有的贡献。
保险演讲稿篇2
有关保险演讲稿4篇--第1页
有关保险演讲稿4篇--第2页
“作为新华人寿业务的根基,代理人队伍是不能被撼动的。虽然
经过了不少波折,所幸的是,到目前为止,新华人寿的代理人队伍相
对稳定,没出现大规模流失。”新华人寿一位高层在接受本报记者采
访时说。
时间上的巧合——新华人寿原董事长关国亮去职带来的动荡签后
——让人不免对修改基本法的初衷颇多遐想。
“这是新华人寿第四次修订基本法。”新华人寿基本法
(20xx版)执行小组组长王艳珊告诉记者,新华人寿成立十年来,从最
初只有北京分公司一家,到20xx年的5家分公司,出台了第一版基本
法,之后在20xx年、20xx年分别修订了一版,目前的20xx版,是第
四版。
新华人寿战略管理中心高级机构管理经理陈利平称,基本法的
每一次修订都与不同的发展阶段相关,也是各公司不同发展策略和管
理导向的体现。
20xx年-20xx年,刚刚处在起步阶段的新华人寿,快速扩张、完
成全国布局成为其首要任务。当时,所有制度都围绕着增员、搭建团
队、产生绩效,所以这个时期的基本法核心点就是利益的分配。
所谓利益分配,就是佣金的分配,而佣金则包括直接佣金和附加
佣金,直接佣金是给付业务员代理产品的报酬,附加佣金实际上是在
基本法之下的一种再分配。“根据公司前期的导向——快速扩张队
伍,直接的表现就是利益的前置。”陈利平说。
到了20xx年,新华人寿基本完成了全国布局,“提高队伍
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