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国土局领导班子的述职报告

引言

工作成果与业绩展示

领导班子建设及团队协作

依法行政与监管能力提升

服务群众及改善民生举措

未来发展规划与目标

contents

目

录

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引言

回顾总结过去一年的工作，展示国土局领导班子的工作成果和亮点。

分析当前面临的形势和任务，提出未来一年的工作思路和重点。

贯彻落实党中央、国务院关于加强领导班子建设的要求，推动国土局领导班子全面履行职责。

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国土局领导班子的组成及分工。

过去一年国土局领导班子的主要工作、重点任务及完成情况。

国土局领导班子在工作中遇到的问题、挑战及应对措施。

未来一年国土局领导班子的工作思路、重点任务及目标。

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工作成果与业绩展示

完成了土地利用总体规划的编制和审批工作，确保土地利用符合国家和地方发展战略。

加强了建设用地审批管理，严格控制非农建设占用耕地，提高土地利用效率。

推进了农村土地制度改革，探索宅基地所有权、资格权、使用权“三权分置”的具体实现形式，结合发展乡村旅游、返乡下乡人员创新创业等先行先试。

落实了最严格的耕地保护制度，确保耕地保有量不低于规划目标。

加强了永久基本农田划定和保护工作，确保永久基本农田面积不减少、质量有提升。

实施了耕地占补平衡制度，通过土地整治和高标准农田建设等措施，实现了耕地数量和质量的占补平衡。

加强了矿产资源勘查和开发管理，规范了矿产资源勘查和开发秩序。

推进了矿产资源节约与综合利用，提高了矿产资源利用效率和水平。

加强了矿山地质环境保护与治理恢复工作，减少了矿产资源开发对生态环境的破坏。

加强了地质灾害防治工作，建立健全了地质灾害群测群防体系和专业监测网络。

推进了地质遗迹保护和地质公园建设工作，提升了地质遗迹保护水平和地质公园建设品质。

加强了地下水监测与保护工作，严格控制地下水开采总量和水位下降速度，保障了地下水资源的可持续利用。

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领导班子建设及团队协作

遵循公平、公正、公开的原则，通过竞争上岗、民主推荐等方式选拔优秀人才进入领导班子。

严格选拔程序

强化培训学习

注重实践锻炼

定期组织班子成员参加各类培训、学习班，提高政治素质、业务能力和领导水平。

安排班子成员参与重大项目、重要工作，在实践中增长才干、积累经验。

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定期召开班子会议，及时传达上级精神，研究工作部署，促进信息交流与沟通。

建立定期会议制度

明确班子成员职责分工，形成既有分工又有协作的工作机制，确保各项工作高效推进。

强化分工协作

坚持民主集中制原则，充分发扬民主，广泛听取意见，实行科学决策。

倡导民主集中制

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严明纪律规矩

严格遵守党的政治纪律和政治规矩，坚决反对腐败现象和不正之风，营造风清气正的良好氛围。

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落实党风廉政建设责任制

明确班子成员在党风廉政建设中的责任，切实履行“一岗双责”。

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加强廉政教育

定期开展廉政教育活动，引导班子成员牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。

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依法行政与监管能力提升

修订完善土地管理、矿产资源管理等相关法律法规，构建系统完备、科学规范、运行有效的制度体系。

加强规范性文件制定和审查，确保各项政策措施符合法律法规规定，维护法制统一和政令畅通。

建立健全法律顾问制度，发挥法律顾问在重大决策、行政执法等方面的法律审核把关作用。

加强执法队伍建设，提高执法人员素质和能力，确保严格规范公正文明执法。

加大执法监督力度，定期开展执法检查、案卷评查等活动，及时发现和纠正违法违规行为。

建立健全行政执法与刑事司法衔接机制，加强部门间协作配合，形成打击国土资源领域违法犯罪的合力。

加强法治宣传教育，提高全体干部职工的法治意识和法律素养。

推行行政执法责任制，明确各级执法机构和执法人员的职责权限，落实执法责任。

加强行政复议和行政诉讼工作，依法受理和审理行政复议案件和行政诉讼案件，保障当事人的合法权益。

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服务群众及改善民生举措

通过取消、合并、下放等方式，减少审批事项和环节，优化审批流程。

精简审批环节

对各类审批事项进行分类管理，设定合理的审批时限，提高审批效率。

压缩审批时限

建立并联审批机制，实现多个审批事项同时受理、同步审批，缩短审批周期。

推行并联审批

建设政务服务平台

整合各类政务服务资源，构建统一的政务服务平台，提供一站式服务。

推广在线办理

推动政务服务事项在线办理，实现“让数据多跑路、让群众少跑腿”。

加强数据共享

打破部门间信息壁垒，实现政务数据共享互通，提高政务服务效率和质量。

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未来发展规划与目标

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完善矿产资源勘查开发管理制度，规范矿产资源勘查开发秩序。

加强矿产资源勘查力度，提高矿产资源保障能力。

推进矿产资源节约与综合利用，提高矿产资源利用效率。

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深化生态文明体制改革，构建生态文明制度体