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财政局领导干部个人述职报告范文

财政局也培训专职财会人员，提高科学理财的素质和企业财务管

理水平;严肃财经纪律，提高经济效益;积极开发财源，为振兴地方经济

服务。下面是小编整理的财政局领导干部个人述职报告范文，欢迎阅

读分享，希望对大家有所帮助。

财政局领导干部个人述职报告范文1

各位领导、各位同志：

大家好

根据地委考核组的要求，现将20_年我个人的工作述职如下，不妥

之处请批评指正。

2017年我在同事们的支持下，和班子成员一道，突出抓了这样几

件事：

一、狠抓效能建设

今年我和班子成员一起，认真思索和研究效能建设的问题，创新、

变革财政绩效考评方法，取得了突破，树立了新形象。认真践行“十

条禁令”，落实效能建设“八项制度”，恪守“拨款无小事、政策解

释无小事、领导交办事项无小事”的工作态度。并根据财政工作实际，

严格制定《地区财政局2012年绩效考核指标体系》，建立健全财政内

部绩效考评体系指标，完善财政业务工作指标考评标准，提出各科室

本科室业务工作绩效考评的目

政策的及时发放。尤其是对于实行绩效工资或内部收入分配制度

改革及差额拨款的单位，财政局在财政支出程序中，打破常规，经初

步测算，暂定提高了财政补助比例，共增加财政支出640万元。及时

做出风险预评估上报地区主要领导，确保了津补贴发放期和“十八大”

召开的敏感期不因落实惠民政策而出任何状况，做到了把实事办实，

好事办好。

二、大力推进财政文化建设

坚定不移以现代文化为引领，履行顾问职责推动财政文化建设，

在组织推动财政文化建设方面，从顾问角度出发，积极参谋策划践行

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各项文化交流活动。今年，参谋策划了“哈密财政文化俱乐部会员文

化悟道辩论大会”，围绕“少数人决定多数人”、“断指是我的”、

“一方有错，对方应担当”三个主题开展辩论，进一步强化了团队意

识、服务意识和责任意识，树立自尊自信、理性平和、积极乐观的心

态，推动形成雷厉风行、求真务实，昂扬向上、健康和谐的机关风貌。

三、开展50天会战税收专项检查工作

针对今年税收收入增长偏缓的态势，为确保税收收入完成预算任

务，根据地委、行署安排，认真研究部署，由地区财政部门牵头，成

立了税收专项检查50天会战综合协调组，组织税务等各部门联合召开

了税收大检查50天会战综合协调会议，成效显著，财税收入大幅增加，

为圆满完成年度税收收入预算任务奠定了基础。

四、狠抓编制管理

为确保各预算单位在财政“大平台”系统上有序、顺利地开展

2013年部门编制工作，及时召开班子会议，妥善部署，要求各分

管领导按科室划分，召开了部门编制工作会议。就地区本级160

多个预算单位如何在“大平台”系统上进行网上编制部门预算进行了

培训，对部门编制的新形式和存在的问题予以了详细的讲解，并

于10月底向预算单位正式下发《关于编制2013年地区本级部门

的通知》，为预算单位顺利报送部门打好基础，做好准备。

五、紧盯支出进度，提高支出均衡性

和班子成员一道力保预算支出进度，健全完善了《地区财政局强

化预算支出执行工作制度》和《哈密地区本级财政拨款结余资金管理

办法》，着重从支出责任制度等五个方面健全管理机制，