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农村企业用工合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：XX农村企业

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

甲方根据生产工作需要，乙方同意在XX岗位工作，具体工作内容为：XXXXXX。乙方的工作地点为甲方所在地。

三、工作时间和休息休假

甲方根据乙方所在岗位的工作需要，规定如下工作内容和劳动定额。乙方应在规定的工时制度内完成劳动任务。甲方根据经营情况，可依法延长乙方的工作时间。具体办法如下：XXXXXX。

四、劳动报酬

乙方在试用期的工资为每日（或每月）XX元。试用期满后，乙方的工资为每日（或每月）XX元。甲方应按期以货币形式向乙方支付工资。甲方支付的工资应不低于当地政府规定的最低工资标准。乙方在加班或延长工作时间后，甲方应按国家规定向乙方支付加班费或延长工作时间的报酬。

五、社会保险和福利待遇

甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。乙方因工负伤或死亡的，甲方应负责按规定向乙方或其亲属支付工伤保险待遇。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。甲方应为乙方提供以下福利待遇：XXXXXX。

六、劳动保护和劳动条件

甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。甲方应按照企业生产的特点和有关规定，为乙方配备必要的安全防护措施，并发放必要的劳动保护用品。乙方在生产过程中，应严格遵守安全操作规程，对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业的，有权拒绝执行。

七、合同的变更、解除和终止

甲乙双方经协商一致，可以对本合同的内容进行变更。变更后的合同内容不得损害乙方的合法权益。甲方因生产经营情况发生变化，确需解除合同的，应提前书面通知乙方，并出具解除劳动合同证明书。乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可随时解除合同。乙方在试用期内可随时通知甲方解除合同。本合同期满后自行终止，如双方协商一致，可续订劳动合同。

八、其他约定事项

XXXXXX。

九、争议解决

甲乙双方因履行本合同发生争议时，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向当地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。

十、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，存档一份。自签字之日起生效。

甲方（盖章）：XXXXXX

法定代表人（签字）：XXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：XXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：XXXX公司

乙方（劳动者）：XXXX，身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同：

一、合同期限

1.合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事的工作是：XXXX。

2.乙方的工作地点是：XXXX。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行的工作制度是：每周工作XX天，每天工作XX小时。具体工作时间和班次由甲方根据工作需要和实际情况安排。

2.乙方在合同期内享受国家及甲方规定的各项休息、休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方在法定工作时间内提供正常劳动后，甲方以货币形式支付的劳动报酬，不得低于当地最低工资标准。具体劳动报酬根据乙方的岗位、职务、级别等确定，并随企业的经营状况、经济效益及当地物价变动等情况进行调整。

2.甲方支付乙方的工资报酬为：每月XX日左右支付上月工资。具体数额以甲方出具的工资单为准。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和安全防护措施。

2.甲方对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识和操作技能。

3.甲方按照国家有关规定对女职工在经期、孕期、产期和哺乳期给予特殊保护。

4.乙方从事有职业危害的作业时，甲方应当按国家有关法律、法规的要求为乙方提供职业病防护设备和个人防护用品，保障乙方的健康和安全。

六、社会保险和福利

1.甲乙双