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聘用合同必威体育官网网址协议书7篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

鉴于甲方和乙方在聘用过程中可能会接触到对方的必威体育官网网址信息，为了明确双方的权利和义务，保护双方的合法权益，特制定本协议。

一、必威体育官网网址信息的定义

本协议所称必威体育官网网址信息，是指甲乙双方在聘用过程中，未向第三方公开的信息，包括但不限于以下内容：

1.双方的商业计划、财务资料、经营策略、客户信息等；

2.双方的未公开技术成果、技术资料、技术秘密等；

3.双方的内部管理制度、员工信息、培训资料等；

4.双方签订的其他协议、合同、意向书等；

5.其他双方约定为必威体育官网网址的信息。

二、必威体育官网网址义务

1.甲方和乙方应对必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务，未经对方书面同意，不得向第三方泄露、披露或公开。

2.甲方和乙方应妥善保管必威体育官网网址信息，防止丢失、损坏或泄露。

3.甲方和乙方应限制接触必威体育官网网址信息的人员范围，确保必威体育官网网址信息的安全。

4.甲方和乙方应建立必威体育官网网址制度，明确必威体育官网网址信息的分类、使用和管理要求。

5.甲方和乙方应对员工进行必威体育官网网址培训，提高员工的必威体育官网网址意识。

三、必威体育官网网址期限

1.必威体育官网网址期限自本协议签订之日起生效。

2.必威体育官网网址期限持续至必威体育官网网址信息不再属于必威体育官网网址范畴或双方书面同意解除本协议之日止。

3.在必威体育官网网址期限内，甲方和乙方应继续履行必威体育官网网址义务，直至必威体育官网网址期限结束。

四、违约责任

1.甲方和乙方如违反本协议约定的必威体育官网网址义务，应承担违约责任。违约方应赔偿因违约行为给守约方造成的一切损失，包括但不限于直接损失和间接损失。

2.甲方和乙方如因违约行为受到第三方指控或追究法律责任，违约方应赔偿守约方的全部损失，包括但不限于直接损失和间接损失。

3.甲方和乙方如因违约行为导致本协议终止或解除，违约方应赔偿守约方的全部损失，包括但不限于直接损失和间接损失。

五、其他约定

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，由双方协商补充。协商补充的内容与本协议具有同等法律效力。

3.如因本协议产生的争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

4.本协议的解释权归双方共同拥有。如有任何疑问或需要进一步解释，双方应共同协商解决。

5.本协议在履行过程中如有违反法律法规的行为，应立即停止并依法承担相应的法律责任。

6.本协议自签订之日起生效，有效期为_________年。协议期满前三个月，双方应协商是否续签本协议。如双方同意续签，应签订书面协议并继续履行各自的义务。如双方不同意续签，则本协议自然终止。

篇2

甲方（聘用方）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（受聘方）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

出生日期：[员工出生日期]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

联系方式：[员工联系方式]

鉴于乙方将进入甲方公司工作，为保障公司的商业机密和敏感信息的必威体育官网网址，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，双方在平等、自愿的基础上，达成如下必威体育官网网址协议：

一、必威体育官网网址义务

1.乙方应严格遵守本协议，不得泄露、传播或以任何形式披露甲方公司的商业机密和敏感信息。

2.乙方在甲方公司工作期间，应始终保持高度警惕，确保公司机密信息的安全。

3.乙方不得擅自复制、摘录或使用甲方公司的机密信息，除非得到甲方的明确授权。

4.乙方应当妥善保管甲方公司提供的所有文件、资料和数据，不得遗失或泄露。

5.乙方应当及时向甲方报告任何可疑的机密信息泄露情况，并积极配合甲方进行调查和处理。

二、必威体育官网网址范围

1.甲方公司的商业机密，包括但不限于公司的发展战略、经营计划、财务数据、客户信息、产品配方等。

2.甲方公司的敏感信息，包括但不限于公司内部通讯、会议记录、备忘录等。

3.乙方在甲方公司工作期间接触到的其他可能涉及公司利益的信息。

三、必威体育官网网址期限

1.乙方的必威体育官网网址义务自其进入甲方公司之日起开始，直至其离开甲方公司或双方解除劳动关系之日结束。

2.在双方解除劳动关系后，乙方仍应继续承担必威体育官网网址义务，直至甲方公司同意解除为止。

四、违约责任

1.如果乙方违反本协议，泄露了甲方公司的机密信息，乙方应当承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的全部损失。

2.甲方有权根据乙方的违约行为，解除与乙方的劳动关系，